Педагоги могут вернуть компенсацию за недоплаченный отпуск
Педагогам, работающим с детьми с ОВЗ, положен удлиненный оплачиваемый отпуск 56 дней в год. Реальный случай: тренер спортшколы с 2013 года получала только 42 дня вместо 56, теряя 2 недели в год.
Роструд подтвердил право на компенсацию за весь период недоплаты — не только за последний год, но и за все годы нарушения.
Что делать: если вы работаете с детьми с ОВЗ и недополучаете отпуск — требуйте доплату у работодателя, подайте жалобу в инспекцию труда или обратитесь к юристу. Закон на вашей стороне.
Педагогам, работающим с детьми с ОВЗ, положен удлиненный оплачиваемый отпуск 56 дней в год. Реальный случай: тренер спортшколы с 2013 года получала только 42 дня вместо 56, теряя 2 недели в год.
Роструд подтвердил право на компенсацию за весь период недоплаты — не только за последний год, но и за все годы нарушения.
Что делать: если вы работаете с детьми с ОВЗ и недополучаете отпуск — требуйте доплату у работодателя, подайте жалобу в инспекцию труда или обратитесь к юристу. Закон на вашей стороне.