Почему 95% начинающих турагентов и др экспертов так и не начнут зарабатывать в 2026?
Необъяснимо, но факт:
95% новичков в нише- это люди, которые купились на красивую картинку.
«Профессия мечты уже рядом»
«Через 2 месяца будешь лежать на Мальдивах и зарабатывать 300к»
«Мы тебя всему научим, клиентов дадим»
Ну что, 20-100 к (в зависимости ри курсов) не найду что ли?
Находят, идут учиться, слушают уроки, что-то конспектируют, ждут, когда уже начнется «та самая жизнь».
Обучение заканчивается и оказывается, что клиентов никто в очередь не поставил.
На стажировке дают пару заявок, за которые, как правило, не платят, а дальше классическое: «ну те теперь сами, а к нам приходите оформлять».
И вот здесь начинается реальность.
Начинают читать каналы, искать, как вообще привлекать клиентов, куда бежать и что делать.
Пишут: Ира, я отучилась, хочу продаж, хочу зарабатывать в туризме, хочу личный бренд…
Окей. Объясняю, как это работает на практике, что делать, куда идти, какие действия реально дают деньги.
А дальше:
— А, так это не бесплатно?
— В смысле, нужно что-то делать регулярно?
— А если не делать, результата не будет?
И потом:
— Ну, я пока не готова на это тратиться
И таких — большинство.
Давайте честно.
Люди заходят с мыслью:
вложить 50–100к и через пару месяцев выйти на 100–300.
Без системы.
Без понимания, что придется учиться дальше.
Без готовности брать ответственность.
Я это вижу уже много лет.
Когда у меня было агентство, и ко мне приходили устраиваться менеджерами.
Все начинали одинаково:
— Мне нравится путешествовать
И всё. Занавес.
Не «я хочу работать, готова учиться, хочу разбираться и помогать людям»
А просто — нравится / хочу путешествовать, хочу скидки на свои туры.
Пяти минут разговора хватало, чтобы они выходили.
Но был и Виталик.
Пришел с нуля и сказал: мне нужна работа, я готов учиться и все делать
Мы проработали 5 лет.
Потом я продала агентство, а он ушел в БМВ и быстро вырос до старшего продажника.
Спустя время получила сообщение: Ира, спасибо за азы, навык и базу.
Разница не в везении и даже не в способностях.
Разница в отношении, адекватности.
Если честно посмотреть на себя, то вот простой чек:
✔️ ждешь, что клиенты сами появятся после обучения
✔️ думаешь, что «люблю путешествовать» = профессия
✔️ ищешь, где бы еще бесплатно научиться
✔️ не готова вкладываться дальше
✔️ откладываешь действия, если нет гарантий
Если узнала себя — это нормально.
Ненормально — оставаться в этом же месте через полгода, год.
Я не про сказки про «Мальдивы через 2 месяца».
Я про нормальную систему, в которой появляются деньги.
И если ты думаешь, что это проблема только новичков, увы нет.
Есть вторая категория. Люди, которые в туризме, своей нише уже не первый год и у них с каждым годом становится только хуже.
Дальше разберу эту историю-
возможно, ты узнаешь себя уже с другой стороны.
Необъяснимо, но факт:
95% новичков в нише- это люди, которые купились на красивую картинку.
«Профессия мечты уже рядом»
«Через 2 месяца будешь лежать на Мальдивах и зарабатывать 300к»
«Мы тебя всему научим, клиентов дадим»
Ну что, 20-100 к (в зависимости ри курсов) не найду что ли?
Находят, идут учиться, слушают уроки, что-то конспектируют, ждут, когда уже начнется «та самая жизнь».
Обучение заканчивается и оказывается, что клиентов никто в очередь не поставил.
На стажировке дают пару заявок, за которые, как правило, не платят, а дальше классическое: «ну те теперь сами, а к нам приходите оформлять».
И вот здесь начинается реальность.
Начинают читать каналы, искать, как вообще привлекать клиентов, куда бежать и что делать.
Пишут: Ира, я отучилась, хочу продаж, хочу зарабатывать в туризме, хочу личный бренд…
Окей. Объясняю, как это работает на практике, что делать, куда идти, какие действия реально дают деньги.
А дальше:
— А, так это не бесплатно?
— В смысле, нужно что-то делать регулярно?
— А если не делать, результата не будет?
И потом:
— Ну, я пока не готова на это тратиться
И таких — большинство.
Давайте честно.
Эти 95% — это не про «плохую нишу». Это про ожидание халявы вместо готовности работать.
Люди заходят с мыслью:
вложить 50–100к и через пару месяцев выйти на 100–300.
Без системы.
Без понимания, что придется учиться дальше.
Без готовности брать ответственность.
Я это вижу уже много лет.
Когда у меня было агентство, и ко мне приходили устраиваться менеджерами.
Все начинали одинаково:
— Мне нравится путешествовать
И всё. Занавес.
Не «я хочу работать, готова учиться, хочу разбираться и помогать людям»
А просто — нравится / хочу путешествовать, хочу скидки на свои туры.
Пяти минут разговора хватало, чтобы они выходили.
Но был и Виталик.
Пришел с нуля и сказал: мне нужна работа, я готов учиться и все делать
Мы проработали 5 лет.
Потом я продала агентство, а он ушел в БМВ и быстро вырос до старшего продажника.
Спустя время получила сообщение: Ира, спасибо за азы, навык и базу.
Разница не в везении и даже не в способностях.
Разница в отношении, адекватности.
Если честно посмотреть на себя, то вот простой чек:
✔️ ждешь, что клиенты сами появятся после обучения
✔️ думаешь, что «люблю путешествовать» = профессия
✔️ ищешь, где бы еще бесплатно научиться
✔️ не готова вкладываться дальше
✔️ откладываешь действия, если нет гарантий
Если узнала себя — это нормально.
Ненормально — оставаться в этом же месте через полгода, год.
Я не про сказки про «Мальдивы через 2 месяца».
Я про нормальную систему, в которой появляются деньги.
И если ты думаешь, что это проблема только новичков, увы нет.
Есть вторая категория. Люди, которые в туризме, своей нише уже не первый год и у них с каждым годом становится только хуже.
Дальше разберу эту историю-
возможно, ты узнаешь себя уже с другой стороны.