Профсоюзы Хабаровского края


Гео и язык канала: Россия, Русский
Категория: Право


✊🏻 Мы работаем, чтобы представлять и защищать права и интересы трудящихся региона!
🤝🏻 В наших рядах более 90 тысяч человек, присоединяйся и ты!
Связаться с нами 👉🏻 https://taplink.cc/habprof_27

Связанные каналы

Гео и язык канала
Россия, Русский
Категория
Право
Статистика

Семинар «Создание архива организации» пройдет в Хабаровском Профобъединении.

🗣 Спикером выступит Ляшко Наталья Григорьевна – генеральный директор Государственного архива Хабаровского края.

В программе семинара👇🏻

- освоение правил заполнения основных видов документов, выявление и устранение типичных ошибок.
- правильное предоставление документов в Государственный архив Хабаровского края.
- нормативные основы и принципы сроков хранения.

🖇 Обучение пройдет 6 октября с 15:00-18:00 часов по ул.Муравьева-Амурского, 4, оф.215.

Зарегистрироваться на семинар можно по ссылке: https://forms.yandex.ru/cloud/6a9905d8eb61462c0dcfb017.

👉🏻 Также к семинару можно присоединиться в дистанционном формате по ссылке: https://meet.jit.si/moderated/b8eb09e9e2f2a576460ef345cc7210df8b41d0770e1bf1c1a2d2b426e88aed12


Сегодня отмечается день среднего профессионального образования

Этот день утвержден указом Президента РФ № 496 от 25 июля 2022 года, «в целях развития и популяризации среднего профессионального образования».

СПО - это практика, первые профессиональные навыки, командный дух и уважение к труду.

Особые слова благодарности - педагогам, которые каждый день делятся своими знаниями, помогают раскрывать способности, поддерживают на пути профессионального становления и вдохновляют на новые достижения.

Желаем успехов в работе и учебе, новых возможностей и уверенности в своих силах!

#Профсоюзы27


Рассказываем, о каких мерах поддержки договариваются социальные партнеры Хабаровского края, заключая коллективный договор👇

❗️Медицинское обслуживание и оздоровление:


✅ Добровольное страхование здоровья работников (обеспечение полисами ДМС) и членов их семей.

✅ Предоставление возможности женщинам наблюдаться у врача-специалиста (по полису ДМС) в период беременности и родов.

✅ Медицинский осмотр для женщин с акцентированием внимания на репродуктивной функции.

✅ Организация проезда работников в пансионаты, базы отдыха, детские оздоровительные учреждения и т.п.

✅ Возмещение (частичное или полное) работникам стоимости семейных абонементов, семейных путевок в санатории, пансионаты, на турбазы и т.п.

✅ Страхование детей работников от несчастных случаев на время пребывания в детских оздоровительных лагерях и в пути следования.

✅ Обеспечение техническими средствами реабилитации (ТСР) на безвозмездной основе инвалидов, граждан пожилого возраста, детей-инвалидов, ветеранов боевых действий, в том числе участников СВО, и членов их семей, нуждающихся по медицинским показаниям в обеспечении ТСР.

О других мерах поддержки читайте в следующих постах.


Всемирный день действий за «Достойный труд »!

Сегодня в рамках акции председатели краевых организаций профсоюзов Профобъединения и профсоюзные активисты в возрасте 50+ познакомились с нейросетью. Узнали, как правильно формулировать промты для решения рабочих задач, и сразу применили полученные знания на практике.

✍🏻В качестве практического задания участники с помощью нейросети подготовили задание на примере вопроса «Охраны труда». Такой формат позволил не только узнать о новых технологиях, но и увидеть, как их можно использовать в профессиональной деятельности.

Хорошим примером достойного труда стал урожай 2026 года, который представили участники в рамках мероприятия на Фестивале Профурожай 2026 .

Символично, что организаторами для проведения мероприятия выбрано первое октября - день, когда мы говорим старшему поколению: Спасибо!


Центральная городская библиотека им. Петра Комарова встречает свое 60-летие новым современным интерактивным пространством

Участие в торжественном открытии приняла заместитель председателя Хабаровского Профобъединения Наталья Мартыненко.

Особый вклад в создание пространства внес трудовой коллектив Центральной библиотеки, 80% которого являются членами первичной Профсоюзной организации.

Наталья Мартыненко поделилась своими впечатлениями: «Особо приятно видеть старшеклассников не с телефонами в руках, а с книгами в бумажном переплете и огромным желанием вернуться в библиотеку снова!».

Ежегодно число посещений составляет около 70 тысяч, а объем книжного фонда насчитывает 118 тысяч единиц.

❗️Новое пространство - это новые технологии. Теперь в библиотеки находятся не только книги, но и многофункциональный зал: моноблоки, интерактивные оборудования, экраны, очки виртуальной реальности.

Поздравляем библиотеку им. П. Комарова с открытием нового пространства. Желаем процветания, новых посетителей и ярких событий!


В Хабаровское Профобъединение поступило семь извещений о несчастных случаях на рабочих местах в течение двух недель.

Среди них:

‼️ ИП Глотов В.В.

Водитель оказывал помощь коллеге при выполнении работ по ремонту колеса автобуса: залез под автобус, в этот момент автомобиль сорвался с домкратов и придавил его. Смертельный исход.

‼️ Региональный оператор по обращению с ТКО на территории Бикинского муниципального округа и Вяземского муниципального района

Во время сбора ТКО водитель поднимал кузов для прессования и задел линию электропередач. Смертельный исход.

‼️ Литовковская дистанция пути – структурное подразделение Дальневосточной дирекции инфраструктуры – структурного подразделения Центральной дирекции инфраструктуры – филиала АО «Российские железные дороги»,

При выполнении работ по очистке полосы отвода от растительности монтер попал под подвижной состав. Смертельный исход.

‼️ Филиал ПАО «Объединенная авиастроительная корпорация» КНААЗ

При выполнении работ на фрезерном станке при обработке заготовки фрезеровщик 4 разряда повредил правую кисть. Тяжелый несчастный случай.

‼️ ООО «Ресурсы Албазино»

При производстве работ по креплению горной выработки произошел вывал горной массы. В результате один крепильщик был зажат горной массой в корзине и получил травмы несовместимые с жизнью, второй крепильщик получил легкий вред здоровью.

‼️ ООО «РФП Древесные гранулы»

При выполнении работ по обдувке линии на участке по подготовке сырья оператор автоматической линии оступился и упал с третьего этажа молотковой дробильной установки. Получил травму спины. Тяжелый несчастный случай.

‼️ ООО «Амурсталь»

При выполнении работ на расточном станке по обработке детали, произошло зацепление спецодежды токаря-расточника за вращающийся орган станка, в результате работник получил травмы не совместимые с жизнью. Смертельный исход.

📌 Техническая инспекция труда ХКООП принимает участие в комиссии по расследованию всех произошедших несчастных случаев для установления причин и выявления виновных.

Помните! Безопасность не создаётся приказами. Она создаётся вниманием к деталям, соблюдением правил и культурой, где жизнь человека – приоритет.

#НесчастныеСлучаи #Профсоюзы27


Ситуация: сотрудник проработал в организации более 5 лет. С ним расторгли договор за неоднократное неисполнение обязанностей. Перед этим он получил выговор и два замечания, причем от первого взыскания до увольнения прошло чуть более месяца. Он обратился в суд.

📌 Апелляция и кассация подчеркнули – несколько взысканий применили за короткий промежуток времени. Это может говорить о намеренных действиях работодателя, направленных на увольнение. У специалиста не было возможности исправиться.

❕Работодатель:

• не обосновал, почему выбрал самую строгую меру взыскания.

• не доказал, что учел тяжесть проступка и обстоятельства его совершения, предшествующее поведение работника и отношение к труду.

✅ Итог: увольнение признали незаконным.

⚖️ Напомним, высший суд РФ ранее пояснял, что несколько взысканий за короткий период могут указывать на намеренное увольнение.

Документ:
Определение 3-го КСОЮ от 03.08.2026 N 88-12166/2026

Источник - СПС Консультант плюс

#ПравовоеПросвещение #Профсоюзы27


❓Существуют ли требования по максимальному уровню шума в рабочих помещениях? Как поступать, если уровень шума на рабочих местах слишком высокий?

Работодатель обязан обеспечить нормальные условия труда, в том числе в части соблюдения допустимого уровня шума.

🖇 Санитарные нормы, устанавливающие предельно допустимые уровни шума на рабочих местах (СН 2.2.4/2.1.8.562-96), утверждены и введены в действие Постановлением Госкомсанэпиднадзора России от 31 октября 1996 г. N 36 (раздел 5 Нормируемые параметры и предельно допустимые уровни шума на рабочих местах).

Согласно п. 5.1. характеристикой постоянного шума на рабочих местах являются уровни звукового давления в дБ в октавных полосах со среднегеометрическими частотами 31,5; 63; 125; 250; 500; 1000; 2000; 4000; 8000 Гц, определяемые по специальной формуле.

Если работник считает, что нормальные условия труда не соблюдаются, он вправе обратиться:

- в территориальный орган Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека (Роспотребнадзор), который вправе провести проверку соблюдения государственных санитарно-эпидемиологических правил и гигиенических нормативов (включая уровень шума),

- в территориальный орган Роструда – государственную инспекцию труда (в том числе через данный ресурс).

#ОхранаТруда #Профсоюзы27


Репост из: Комитет по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края
✨ «А ну-ка, девушки!»: в Хабаровском крае впервые выбрали лучших работниц промышленности

В регионе состоялся региональный этап Всероссийского конкурса «А ну-ка, девушки!». Мероприятие прошло в рамках реализации Национальной стратегии действий в интересах женщин, и при поддержке Президента России Владимира Путина.

В борьбу за звание лучших вступили 6 сотрудниц крупнейших предприятий края. Участницы доказали, что могут быть одновременно профессионалами своего дела и творческими личностями. В программе были и самопрезентации, и сложные вопросы по работе, и творческие номера — от авторских стихов до игры на барабанах.

Победительницы регионального этапа:
🌺 Наталья Прокопчук — инженер-технолог КнААЗ им. Гагарина;
🌺 Александра Савельева — ведущий инженер АО «ДГК»;
🌺 Екатерина Рогачева — герметизаторщик КнААЗ им. Гагарина.

По правилам регион обычно представляет только две участницы, но жюри решило отправить в Москву всех трех победительниц. Так высоко оценен их уровень.

Финал пройдет в Москве с 27 по 30 октября. Болеем за наших! ❤️


Трудовые гарантии для граждан с инвалидностью: Минтруд России сообщает 👆🏻


Социальное партнёрство – гарантия достойного труда для всех!

В рамках семинара-совещания профсоюзных кадров и актива организаций Общероссийского профессионального союза работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ делегация Федерации профсоюзов Дальневосточного федерального округа РФ встретилась с коллегами из Федерации профсоюзов провинции Хэйлунцзян и Фуюаня.

Представители профсоюзов обменялись опытом работы с трудящимися России и Китая.

Нас объединяет общая цель — защита социально-трудовых и экономических прав и интересов работников. Мы обмениваемся опытом по вопросам защиты прав и интересов работников, обучения и молодежной политики, лечебного туризма.

Хочу подчеркнуть, что опыт взаимодействия хабаровских профсоюзов с китайскими коллегами получил высокую оценку на уровне Всеобщей конфедерации профсоюзов. Генеральный секретарь ВКП Виктор Пинский отметил, что у китайско-российского проекта сотрудничества по защите прав трудящихся, культурному обмену, оздоровлению и лечению российских работников в провинции Хэйлунцзян большие перспективы.

Мы видим дальнейшие перспективы нашего сотрудничества в расширении круга общения, в углублении взаимодействия по вопросам защиты прав трудящихся, в развитии молодежной политики и культурного обмена, – отметила заместитель председателя ХКООП Наталья Мартыненко в приветственном слове китайской стороне.


В состав российской делегации вошли руководители территориальных организаций Общероссийского профессионального союза работников государственных учреждений Дальневосточного Федерального округа: Хабаровского края, Республики Саха (Якутия), Забайкальского края, Республики Бурятия, Сахалинской области.

Также представители профсоюзов возложили цветы к памятнику советским морякам-тихоокеанцам.


❓Удлиняется ли отпуск без сохранения заработной платы на нерабочие праздничные дни?

Нет, не удлиняется.

Согласно ч. 1 ст. 120 ТК РФ нерабочие праздничные дни не включаются в число календарных дней ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска.

#ПравовоеПросвещение #Профсоюзы27


🎪В Хабаровском краевом цирке проходят гастроли легендарного циркового Шоу Гии Эрадзе «5 КОНТИНЕНТОВ».

Для групповых заявок от профсоюзных организаций действуют скидки: 15 билетов по номиналу + 1 в подарок.

Уточнить условия, а также «как оформить коллективную заявку» по специальным условиям можно по телефону: 8(950) 460-56-96 Дарья.

Шоу Гии Эрадзе «5 континентов» - легендарный 3-х часовой проект, в котором представлено широкое разнообразие цирковых жанров в исполнении титулованных артистов «Росгосцирка».

Представления проходят в будние дни до 29 ноября.

☎️ Телефон кассы цирка:
+7 (4212) 30-77-27

⏰ Режим работы кассы цирка: ежедневно с 09:00ч. до 21:00ч.

Стоимость билетов: от 1000р. до 5000р.

Билеты онлайн: www.knotok.ru

Осенние гастроли в краевой столице стали ежегодной доброй традицией для совместных проектов продюсерского центра «Королевский цирк» Гии Эрадзе и компании «Росгосцирк».


Видео недоступно для предпросмотра
Смотреть в Max
В Хабаровске обсудили развитие наставничества в медицине 👇🏻

На совместном совещании Минздрава РФ и Хабаровской краевой организации профсоюза работников здравоохранения РФ представили опыт региона по внедрению наставничества в медучреждениях.

Как сообщила председатель профсоюза работников здравоохранения Ольга Адмидина,в крае уже создана нормативная база: утверждены локальные положения, назначены ответственные, прописан порядок работы и предусмотрены выплаты наставникам.

Профсоюз оказывает методическую помощь и проводит мониторинг. Опрос показал, что 86% молодых специалистов нуждаются в наставниках при диагностике, работе с оборудованием и документами. В планах – запустить обучающие программы, конкурсы и создать базу лучших практик.

Практическим опытом поделились конкретные клиники 👇🏻

✅ В Краевой клинической больнице им. проф. С.И. Сергеева система работает с 2022 года. За это время 28 наставников помогли адаптироваться 45 молодым специалистам. В коллективный договор уже внесены выплаты для кураторов. Врач-реаниматолог Сергей Антонов (наставник с 2022 года) и его подопечный Марк Ибадов продемонстрировали пользу такого тандема в сложных клинических случаях.

✅ В Николаевской ЦРБ фельдшер Елена Павленко с 30-летним стажем помогает новичкам (например, Елизавете Окуловой) быстро и безболезненно влиться в профессию. А главная медсестра Наталья Дельнова отметила, что все пять выпускников колледжей, пришедших в клинику в этом году, уже получили наставников.

✅ В Краевом клиническом центре онкологии трудятся 26 кураторов и 29 подопечных. Главный врач Алексей Веселов подчеркнул, что из-за сложного оборудования наставничество необходимо внедрять и для немедицинских кадров.

Подробнее в сюжете телеканала «Россия 24» 📹

#НовостиЧленскихОрганизаций #Профсоюзы27


Репост из: ФНПР | Профсоюзы России
В одном цехе выковывают скелет, в другом — мускулы, в третьем — отливают сердце, в четвертом — нервы, а соберут все — выходит живой двигатель…

— Павел Заякин-Уральский, «В плену у железа»

🔸С наступающим Днем машиностроителя!

Машиностроение — одна из ключевых отраслей отечественной промышленности. Благодаря вашему профессионализму, мастерству и ответственному труду создаются машины и оборудование, развиваются современные технологии, укрепляется промышленный потенциал страны.

👍 За каждым сложным механизмом, каждым новым техническим решением и производственным достижением стоит человек труда — инженер, конструктор, токарь, слесарь, сварщик, технолог и тысячи других специалистов.

Желаем вам крепкого здоровья, стабильности, новых профессиональных достижений и уверенности в завтрашнем дне! Пусть ваш труд всегда будет востребован, оценен по достоинству и приносит заслуженное удовлетворение!

➡️ Интересы трудящихся отрасли представляют профсоюзы АСМ и Роспрофпром. Подробнее об их работе — в соцсетях и в региональных организациях профсоюзов по всей стране.
  
ФНПР МАХ | ФНПР ВК | ФНПР ТГ |


Семинар «Путь к финансовой устойчивости» пройдет в Хабаровском Профобъединении для всех желающих.

⏰ Дата и время проведения: 30.09.2026 с 15:00-18:00 часов.

📍Место проведения: ул. Муравьёва-Амурского, д. 4, оф. 215.

В программе семинара:
- Назначение пенсии, основания, как выгодно забрать деньги и как их приумножить в нашем фонде.
- Уникальность программы ДС: как с помощью программы вывести сумму превышающую порог для единовременной выплаты.
- Изменения в законодательстве по негосударственным пенсиям. Плюсы и минусы.

🗣 Спикером выступит Дюбакова Наталья Сергеевна – директор офиса обслуживания клиентов в г. Хабаровске. НПФ "Будущее".

Участие для членов профсоюзов бесплатное. Регистрация по ссылке: https://forms.yandex.ru/cloud/6a9e4ef16d2d73171b0ab860.


🎉 АО «Газпром газораспределение Дальний Восток» отметило свой 70‑летний юбилей!

Поздравить коллектив пришли представители краевых и муниципальных властей.

Особого внимания удостоился профсоюзный актив Общества: за активную работу по защите трудовых прав и укреплению социального партнёрства сотрудники получили почётные грамоты и благодарности:

✅ от Общероссийского профсоюза жизнеобеспечения;
✅ от Союза «Хабаровское краевое объединение организаций профсоюзов»;
✅ от Хабаровской краевой организации профсоюза работников жизнеобеспечения.

👏 Поздравляем весь коллектив АО «Газпром газораспределение Дальний Восток» с юбилеем! Желаем новых достижений, стабильности и благополучия!

Фото – АО "Газпром газораспределение Дальний Восток".

#НовостиЧленскихОрганизаций #Профсоюзы27


Ситуация: мужчина имеет официально подтверждённую инвалидность II группы. Он работает в компании на Крайнем Севере. Помимо основной должности он хотел бы в ту же организацию устроиться ещё и на 0,3 ставки на условиях внутреннего совместительства. Можно ли оформить такой трудовой договор?

✅ На сайте онлайнинспекции.ру напоминают, что инвалидность не мешает работать по совместительству, но важно соблюдать несколько условий:

● работа по совместительству не противопоказана работнику в соответствии с его программой реабилитации (абилитации);

● работа по совместительству будет выполняться в свободное от основной работы время;

● основная работа и работа по совместительству одновременно не являются работой во вредных и/или опасных условиях труда;

● продолжительность работы по совместительству в течение одного месяца (другого учетного периода) не будет превышать половины месячной нормы рабочего времени (нормы рабочего времени за другой учетный период), установленной для работника.

#ПравовоеПросвещение #Профсоюзы27


📝 В рамках акции "За достойный труд!" Хабаровское Профобъединение запускает онлайн-тестирование "Социальное партнерство: правовые основы".

👉🏻 Принять участие можно будет сегодня и 25 сентября по ссылке - https://forms.yandex.ru/cloud/6ab0b32c068ff0a13c283b55/

По итогам, участники, набравшие максимальное количество баллов - получат призы.

#ЗаДостойныйТруд #Профсоюзы27


📝 В рамках Всемирного дня действий "За достойный труд!" Хабаровское Профобъединение проведет онлайн-тест "Социальное партнерство: правовые основы".

👉🏻 Принять участие можно будет 24 и 25 сентября по ссылке, которую мы разместим на всех площадках Профсоюзов Хабаровского края в день начала тестирования.

По итогам, участники, набравшие максимальное количество баллов - получат призы.

#ЗаДостойныйТруд #Профсоюзы27

Показано 20 последних публикаций.