Сегодня в стенах нашей школы произошло важное событие – встреча с представителями кадрового центра "Работа России"! Для наших восьмиклассников это был не просто урок, а настоящий экскурс в мир будущих возможностей😊
Впереди у ребят ответственный этап выбора профессии, и мы рады, что они получили ценную информацию из первых рук. Специалисты "Работы России" напомнили о том, как важно уже сейчас задуматься о своем профессиональном пути, и задали главный вопрос: "Кто-то уже определился с будущей профессией?"
Интерес к теме был очевиден! Для того, чтобы сделать процесс выбора еще более увлекательным и познавательным, была проведена захватывающая профориентационная викторина "Угадай предприятие ". Ребята с азартом отвечали на вопросы, вспоминая и открывая для себя местные производства.
Для закрепления знаний и развития критического мышления, ребятам было предложено интересное задание: разделить профессии на три категории: "новые", "старые" и те, которых "не существует". Это упражнение помогло им не только расширить кругозор, но и задуматься о динамичности рынка труда и появлении совершенно новых направлений деятельности.
Мы уверены, что такие встречи дают ребятам не только знания, но и вдохновение. Спасибо кадровому центру "Работа России" за ценный опыт и за то, что помогаете нашим ученикам делать первые уверенные шаги в построении своего успешного будущего!💪👩🏫👩🍳👷👮♀️
#билетвбудущее #образование33
Впереди у ребят ответственный этап выбора профессии, и мы рады, что они получили ценную информацию из первых рук. Специалисты "Работы России" напомнили о том, как важно уже сейчас задуматься о своем профессиональном пути, и задали главный вопрос: "Кто-то уже определился с будущей профессией?"
Интерес к теме был очевиден! Для того, чтобы сделать процесс выбора еще более увлекательным и познавательным, была проведена захватывающая профориентационная викторина "Угадай предприятие ". Ребята с азартом отвечали на вопросы, вспоминая и открывая для себя местные производства.
Для закрепления знаний и развития критического мышления, ребятам было предложено интересное задание: разделить профессии на три категории: "новые", "старые" и те, которых "не существует". Это упражнение помогло им не только расширить кругозор, но и задуматься о динамичности рынка труда и появлении совершенно новых направлений деятельности.
Мы уверены, что такие встречи дают ребятам не только знания, но и вдохновение. Спасибо кадровому центру "Работа России" за ценный опыт и за то, что помогаете нашим ученикам делать первые уверенные шаги в построении своего успешного будущего!💪👩🏫👩🍳👷👮♀️
#билетвбудущее #образование33