🏗 Строительный комплекс Кировской области получит новые кадры
В правительстве региона обсудили, как привлечь молодежь в строительную отрасль и обеспечить предприятия квалифицированными специалистами.
Одно из главных направлений — ранняя профориентация школьников. Строительным компаниям предлагают активнее знакомить ребят 7–9 классов с профессиями отрасли: проводить экскурсии на предприятия и строительные объекты, встречи и занятия в школах.
Как отметила заместитель министра строительства Кировской области Елена Шихова, важно показать школьникам возможности отрасли еще до выбора дальнейшего образовательного маршрута.
За прошлый учебный год профориентационными мероприятиями разных отраслей было охвачено более 50 тысяч школьников. При этом строительные предприятия посетили около 800 ребят. На первом этапе эту цифру планируют увеличить до 3–3,5 тысячи человек в год — при строгом соблюдении требований безопасности.
Также на совещании обсудили развитие целевого обучения, использование портала «Работа в России» и участие строительных компаний в «Цифровом атласе профессий Кировской области».
🔗 В атласе школьники и родители могут узнать о профессиях, образовательных организациях, работодателях и перспективах трудоустройства:
https://prof.kirovipk.ru/
#Минстрой43 #КировскаяОбласть #Строительство #Профориентация
В правительстве региона обсудили, как привлечь молодежь в строительную отрасль и обеспечить предприятия квалифицированными специалистами.
Одно из главных направлений — ранняя профориентация школьников. Строительным компаниям предлагают активнее знакомить ребят 7–9 классов с профессиями отрасли: проводить экскурсии на предприятия и строительные объекты, встречи и занятия в школах.
Как отметила заместитель министра строительства Кировской области Елена Шихова, важно показать школьникам возможности отрасли еще до выбора дальнейшего образовательного маршрута.
За прошлый учебный год профориентационными мероприятиями разных отраслей было охвачено более 50 тысяч школьников. При этом строительные предприятия посетили около 800 ребят. На первом этапе эту цифру планируют увеличить до 3–3,5 тысячи человек в год — при строгом соблюдении требований безопасности.
Также на совещании обсудили развитие целевого обучения, использование портала «Работа в России» и участие строительных компаний в «Цифровом атласе профессий Кировской области».
🔗 В атласе школьники и родители могут узнать о профессиях, образовательных организациях, работодателях и перспективах трудоустройства:
https://prof.kirovipk.ru/
#Минстрой43 #КировскаяОбласть #Строительство #Профориентация