Учебный отпуск: кому положен и сколько длится

Работники, которые совмещают работу с обучением, имеют право на учебный отпуск. Его продолжительность зависит от уровня образования и цели обучения.

Кому предоставляется?
▶️работникам, совмещающим работу с получением высшего образования;
▶️работникам, получающим среднее профессиональное образование;
▶️работникам, обучающимся в аспирантуре, ординатуре и по другим программам подготовки кадров высшей квалификации;
▶️работникам, получающим основное общее или среднее общее образование.

Сколько длится?
▶️Высшее образование: от 40 до 50 календарных дней для промежуточной аттестации. На итоговую аттестацию — до 4 месяцев.
▶️Среднее профессиональное образование: от 30 до 40 календарных дней для промежуточной аттестации. На итоговую аттестацию — до 2 месяцев.
▶️Основное общее образование: 9 календарных дней для итоговой аттестации.
▶️Среднее общее образование: 22 календарных дня для итоговой аттестации.

Оплачивается ли учебный отпуск?
▶️Учебный отпуск оплачивается, если работник получает образование заочно или очно-заочно и соблюдены условия, установленные ТК РФ.
▶️При очном обучении предоставляется отпуск без сохранения заработной платы.

☑️ Важно: учебный отпуск предоставляется только по основному месту работы. Для его оформления потребуется справка-вызов из образовательной организации.

👉 Основание: статьи 173–177 Трудового кодекса РФ.