Спрос на целевую подготовку у молодежи Новгородской области вырос на 24%
По сведениям Кадрового центра региона, в этом году обучение под запрос работодателя выбрали почти 440 человек. Это на 24% превышает показатели прошлого года, когда договоры на целевое обучение заключили порядка 350 человек.
Наибольший интерес у молодежи в этом году традиционно вызвали медицинские, педагогические и ветеринарные направления. Кроме того, ребята выбрали специальности, связанные со строительством, промышленным производством, инженерией, IT-сферой и энергетикой.
Студенты-целевики получают ряд существенных преимуществ перед другими учащимися. Среди них — гарантированное бюджетное место, возможность прохождения практики у будущего работодателя, дополнительные меры поддержки от предприятия и трудоустройство после окончания обучения. Заключить целевой договор можно как при поступлении, так и в период обучения.
Большинство участников программы этого года — 360 человек — это абитуриенты. Еще 77 человека — студенты, которые заключили договор на целевое обучение уже в процессе получения образования в вузах или колледжах.
«На сегодняшний день на единой цифровой платформе «Работа в России» для студентов, находящихся в процессе обучения, открыты еще свыше 100 целевых мест. Это востребованные на рынке труда направления в сфере медицины и педагогики, а также рабочие профессии — сварщик, слесарь, электромонтер, технолог деревообработки», — рассказала заместитель директора Кадрового центра Новгородской области Ирина Александрова.
Напомним, механизм целевого обучения – часть национального проекта «Кадры», направленного на обеспечение рынка труда квалифицированными работниками. Актуальный перечень целевых мест доступен на портале «Работа в России» по ссылке:
https://trudvsem.ru/target-education/search
Также получить подробную информацию о действующих предложениях и порядке участия в программе целевого обучения можно в любом Кадровом центре региона.
По сведениям Кадрового центра региона, в этом году обучение под запрос работодателя выбрали почти 440 человек. Это на 24% превышает показатели прошлого года, когда договоры на целевое обучение заключили порядка 350 человек.
Наибольший интерес у молодежи в этом году традиционно вызвали медицинские, педагогические и ветеринарные направления. Кроме того, ребята выбрали специальности, связанные со строительством, промышленным производством, инженерией, IT-сферой и энергетикой.
Студенты-целевики получают ряд существенных преимуществ перед другими учащимися. Среди них — гарантированное бюджетное место, возможность прохождения практики у будущего работодателя, дополнительные меры поддержки от предприятия и трудоустройство после окончания обучения. Заключить целевой договор можно как при поступлении, так и в период обучения.
Большинство участников программы этого года — 360 человек — это абитуриенты. Еще 77 человека — студенты, которые заключили договор на целевое обучение уже в процессе получения образования в вузах или колледжах.
«На сегодняшний день на единой цифровой платформе «Работа в России» для студентов, находящихся в процессе обучения, открыты еще свыше 100 целевых мест. Это востребованные на рынке труда направления в сфере медицины и педагогики, а также рабочие профессии — сварщик, слесарь, электромонтер, технолог деревообработки», — рассказала заместитель директора Кадрового центра Новгородской области Ирина Александрова.
Напомним, механизм целевого обучения – часть национального проекта «Кадры», направленного на обеспечение рынка труда квалифицированными работниками. Актуальный перечень целевых мест доступен на портале «Работа в России» по ссылке:
https://trudvsem.ru/target-education/search
Также получить подробную информацию о действующих предложениях и порядке участия в программе целевого обучения можно в любом Кадровом центре региона.