Павел Новгородов | НГУЭУ

Началось голосование на выборах в Государственную Думу РФ

Уважаемые коллеги, студенты! Участвовать в выборах всегда важно, но эти выборы, очевидно, имеют и огромное геополитическое значение. По их результатам наши друзья и недруги будут судить о консолидации российского общества и выстраивать дальнейшую политику в отношениях с нашей страной.

Призываю вас прийти на избирательные участки и исполнить свой гражданский долг, а тех, кто зарегистрировался в дистанционном электронном голосовании - сделать свой выбор уже сегодня.

Цифровой ректор НГУЭУ сделал доклад на собрании коллектива вуза

Этим летом с проректором по цифровой трансформации Александром Гинтофтом мы много времени уделили внедрению искусственного интеллекта для решения разных типов задач в нашем университете. Одно из направлений применения связано со сбором, анализом и интерпретацией большого массива данных - например, о результатах приемной кампании.

Мы собрали и загрузили информацию за последние семь лет и попросили ИИ дать свою оценку и рекомендации и написать доклад. Результат получился достаточно интересным, хоть и с большим количеством оговорок. Небольшой кусочек этого доклада сегодня был представлен в ходе традиционного собрания коллектива перед началом учебного года. Его прочитал мой “цифровой двойник”. Видео было так же сгенерировано ИИ.

Конечно, это всего лишь эксперимент для понимания особенностей и границ использования ИИ при решении задач вуза. У цифрового ректора пока большой потенциал для развития - он плохо улавливает контекст, различные важные нюансы, непросто ему "объяснить" особенности аудитории, для которой делается доклад. Планируем «обогащать» цифрового ректора этими знаниями, чтобы интерпретация данных, выводы и рекомендации были более высокого качества. Будем внедрять цифровые модели не только ректора, но и проректора, декана, начальника отдела - прежде всего, для помощи соответствующим работникам.

Приемная кампания этого года выдалась особенно нервной - как для абитуриентов, так и для вузов. Ограничения платного приема привели к конкурсной ситуации на большинстве программ: многие не смогли поступить даже при наличии относительно высоких баллов ЕГЭ.

Сама процедура приема характеризуется высокой степенью неопределенности, конкурсные списки меняются до последних минут и никакой гарантии того, что абитуриент поступит, нет. Многие родители воспользовались возможностью подать заявления, заключить договоры и даже оплатить обучение нескольким вузам.

Соответственно, такие абитуриенты при зачислении сместили тех, кто ниже по баллам, но был готов учиться. Фактически принятие решение о том, где учиться, принимается не в последний день приема документов, а вплоть до первого сентября (или даже позднее). Нужно лишь вовремя оставить один действующий договор, а другие расторгнуть.

Вузы, уверенные в выполнении плана приема и формировании полноразмерных групп (что чрезвычайно важно для сохранения финансовой устойчивости вуза), вплоть до сентября будут сталкиваться с оттоком зачисленных студентов. Такие заявления уже начали поступать со дня публикации приказов. Сделать с этим уже ничего нельзя - дополнительного набора не предусмотрено.

Приемная кампания в таком виде делает вузы и абитуриентов не партнерами, а антагонистами - их “эффективные стратегии” прямо противоположны. Выгода одной стороны является проблемой для другой, и наоборот.

На мой взгляд, организация приема в вузы требует пересмотра. Чуть позже напишу, какие решения могли бы сгладить ситуацию.

Топ-программы по проходным баллам ЕГЭ за три экзамена (предварительная информация):

- Высокотехнологичный бизнес с Китаем (Менеджмент) - 207;
- Правовое сопровождение международного бизнеса на азиатских рынках (Юриспруденция + Торговое дело) - 197;
- Финансовая экономика (Экономика) - 190;
- Бизнес-аналитика (Экономика) - 184.

Сегодня важный день для вузов - закрывается прием на бакалавриат и специалитет.

Предварительные итоги для НГУЭУ:
- конкурсная ситуация почти для всех направлений подготовки очной формы (количество заключенных и оплаченных договоров превышает количество мест);
- снижение интереса к заочной форме обучения;
- “выстрелили” все инновационные образовательные программы - на них самый большой конкурс и проходной балл ЕГЭ (при отсутствии бюджетных мест и относительно высокой стоимости).

Приказы о зачислении публикуем 17 августа!

Данных много - управленцев мало

В апреле принял участие в форуме “Архитектура университетского образования” на базе СПбГЭУ в сессии, посвященной управлению на основе данных. В основу выступления легли тезисы о смещении акцентов в этой тематике с “данных” на “управление”. Если еще лет 5 назад на подобных дискуссиях основные вопросы были связаны с поиском, сбором и обработкой данных, с проблематикой их качества, с программным обеспечением, то в какой-то момент стало ясно, что данных хорошего качества предостаточно, а спроса на них нет.

Данные - лишь инструмент принятия управленческих решений. Для осмысленной работы с данными нужен “квалифицированный заказчик” - руководитель, который понимает, какие ему данные нужны, какие решения он хочет принимать на их основе, и к чему это приведет. Такой руководитель способен сформулировать “техническое задание” на сбор и анализ данных и оценить полученный результат. И здесь обнаруживается дефицит субъектности и управленческих компетенций руководителей разного уровня. Поэтому в современных условиях управление на основе данных - это не собственно про данные, а про то, как повышать уровень менеджмента российских организаций.

В нашем вузе накоплено большое количество данных, важных для анализа и оценки разных видов деятельности, планирования, прогнозирования, выработки организационных, кадровых, финансовых решений на все уровнях управления. Наша задача - сделать их востребованными, а также получить от руководителей “технические задания” на сбор и обработку новых данных, которых пока нет.

Дорогие друзья, коллеги, студенты и родители студентов!! Спасибо всем за поздравления с Днём рождения 4️⃣8️⃣ и добрые пожелания!💥

PS праздничный вечер отметил ударным теннисным матчем🎾😃

О благодарности преподавателям

Каждый год при вручении дипломов мы благодарим родителей наших студентов-отличников и активистов. Безусловно, их роль в воспитании подрастающего поколения сложно переоценить.

Благодарности получают и наши преподаватели. Но это инициатива конкретных студентов, а на уровне университета пока таких форматов нет.

На недавней встрече со студентами обсудили идею - акцию "Скажи спасибо преподавателю". Совместно с Советом обучающихся мы запускаем форму, которую может заполнить любой студент или группа студентов. А слова благодарности мы красиво оформим и вручим на общем собрании коллектива в конце июня или на других публичных мероприятиях, будем транслировать на внутреннем ТВ, сделаем подборку на сайте.

Дорогие выпускники! Найдите несколько минут и напишите теплые слова преподавателям - может быть, тому, кто запомнился больше всего, или чьи занятия были самыми интересными, или вашему куратору, научному руководителю или заведующему кафедрой. Поверьте, ваше внимание и признание очень ценны!

Азия — это уже не просто «перспективное направление». Это основной вектор сотрудничества для нашей страны и региона в ближайшие десятилетия. Будет расти товарооборот, увеличиваться число совместных проектов, открываться новые бизнесы.

Умение работать со странами Азии с учетом культурных, социально-политических, экономических и нормативных особенностей - залог развития многих отраслей российского бизнеса.

Именно поэтому НГУЭУ и МГИМО создали совместную программу MBA «Экономика и бизнес на азиатских рынках» для руководителей и собственников, которые смотрят дальше привычного горизонта.

1 июня в 17:00 я и первый проректор МГИМО Артем Мальгин примем участие в Дне открытых дверей программы. Приходите — и услышите всё из первых уст: как устроена программа, какие возможности она открывает, как будут организованы выездные модули.

Формат участия — офлайн и онлайн (ссылка на мероприятие будет доступна за день до проведения).

📍 НГУЭУ, 5 корпус, ул. Каменская 52/1, ауд. 5-619

🔗 Зарегистрироваться на встречу!

Сегодня принял участие в съемках телепередачи «Завтра с Уваровым» (модератором выступил ведущий ВГТРК Петр Уваров). С участием руководителей других образовательных организаций и представителей бизнеса обсуждали будущее образования и рынка труда, в том числе вызовы, связанные с внедрением искусственного интеллекта.

По результатам дискуссии понял, что я отношусь к «ИИ-оптимистам»: большинство коллег не верят в то, что ИИ существенно поменяет образовательный и профессиональный ландшафт на горизонте 10-20 лет, рассматривая его как некий «пузырь». Я же думаю, что нас ждут большие перемены, к которым надо начинать готовиться уже вчера. Безусловно, многие профессии уйдут, а некоторые трансформируются до неузнаваемости.

Вечером увидел новость «в тему»: в Минобре задумались об отказе от письменных работ, в том числе привычных дипломов, и о возвращении к устным экзаменам.

В День предпринимателя хочу поздравить всех, кто занимается бизнесом: создает рабочие места, платит налоги, производит востребованную продукцию, постоянно думает о продвижении и развитии своего дела.
 
Но предприниматель – это еще и тот, кто берет на себя функцию предпринимать: запускать новые проекты, принимать ответственные решения, совершенствовать работу своей организации, приносить пользу – будь то орган власти, государственное учреждение или благотворительный фонд. Настоящее предпринимательство – это далеко не всегда про деньги, это про движение вперед, это про то, как сделать мир лучше.
 
Последнее время наш вуз активно включен в работу по обсуждению проекта ФГОС (федерального государственного образовательного стандарта) по предпринимательству: например, в рамках Российской академии образования или на Форуме «СУП Сочи», организованным «Опорой России» при поддержке Минобрнауки (на фото). Основной идеолог и разработчик ФГОС профессор Юрий Борисович Рубин убежден, что предприниматель – это профессия, такая же, как учитель, врач или экономист. Ей можно и нужно учить в российских вузах – опыт реализации подобных программ есть в большинстве стран мира, и преподаватели даже могут защитить диссертацию и получить ученую степень «доктора предпринимательских наук» (PhD in Entrepreneurship) – кстати, именно такой доктор наук из нашего вуза-партнера из ЮАР недавно читал лекции нашим студентам.
 
У этого подхода в России много сторонников и много противников. В конце апреля в Госдуме состоялась жаркая дискуссия по поводу того, можно и нужно ли вводить у нас ФГОС и профессиональный стандарт по предпринимательству. По результатам дискуссии Минобрнауки России согласился подумать о «пилотировании» стандарта на базе одного из вузов.
 
Для НГУЭУ тема предпринимательства всегда была одной из центральных. Мы с удовольствием участвуем в этой работе, готовы взаимодействовать с «пилотами» и, вполне возможно, уже скоро на базе нашего университета начнется подготовка профессиональных предпринимателей!
 
С праздником, друзья! Предпринимайте, развивайтесь, двигайтесь к своей цели!

Спасибо за бэкстейдж Мариам Манукян и Марии Наконечной🙂

Не могу не поделиться письмом заведующего кафедрой экономики предпринимательской деятельности и логистики Елены Александровны Разомасовой:

«Большое спасибо за позитив, энергию и настроение вчерашнего вечера!
Прекрасная организация от вестибюля до зала, музыкальные и творческие сцены вкупе с финальным напряжением конкурса вселили гордость за студентов и университет!»

Прошел очередной Ректорский прием, в ходе которого команды факультетов и наши творческие коллективы показали много ярких номеров.

В конце мероприятия мне выпала честь выступить вместе с нашими звездами - ансамблем «Секундочка»🎹🎤🎶

На приеме по традиции наградили студентов, показавших выдающиеся достижения в течение учебного года. Спасибо вам за вклад в деятельность университета!👍🤝

Отдельно благодарю организаторов приема, а также заведующих кафедрами и преподавателей, которые пришли поддержать своих студентов! Тех, кто не был на мероприятии в этом году, обязательно жду в следующем!📝

Поздравляю команду факультета корпоративной экономики и предпринимательства с победой! 🔥💥

Также хочу отметить команду факультета цифровых технологий, которые показали большой прогресс и заняли второе место в общем зачете!💪

Но независимо от мест - все большие молодцы!😍

«Лопание шариков» и российская экономика

Летел тут недавно в командировку. Сосед, трудоспособного возраста мужчина, все 4 часа играл в смартфон - с характерным звуком лопал летающие по экрану шарики.

Я уже писал как-то, что наблюдаю за тем, чем люди занимаются в перелетах. Рабочий ли день или нет - большинство выбирают тот или иной вид отдыха - смартфон, просмотр фильма или просто спят. «Производительно» проводит время абсолютное меньшинство.

При чем бы, казалось, здесь российская экономика?

Недавно в интервью с одним из экономистов по поводу низких темпов роста российской экономики услышал такое мнение: чтобы расти быстрее, граждане страны должны быть не удовлетворены своим уровнем жизни. А поскольку у нас, по имеющимся оценкам, уровень удовлетворенности высокий, то и надеяться на экономический прорыв пока преждевременно.

Услышанное может резать слух: ведь мы привыкли к постоянному обсуждению экономических проблем. Но конвертируется ли обсуждение в решения и действия на уровне конкретных организаций, работников? Стали ли мы работать больше, интенсивнее? Или качественнее, производительнее? Есть ли готовность «выполнить пятилетку за три года»?

Обратная изнанка бурного экономического роста Китая последних десятилетий - формула «996», которая означает работу с 9 утра до 9 вечера 6 дней в неделю. Высокая конкуренция в бизнесе и на рынке труда предопределяет необходимость трудиться - много и постоянно - чтобы достичь результатов. Когда это становится частью общей культуры, это толкает экономику вперед (но, безусловно, имеет ряд негативных последствий).

На мой взгляд, в России такая культура пока не сформирована. Я знаю большое число бизнесменов трудоспособного возраста, которые, достигнув определенного уровня дохода, останавливаются в развитии, переключаясь на «личную жизнь» - отдых, путешествия, то есть меняют свою модель жизни с «производства» на «потребление».

И это речь про бизнесменов. Возвращаясь к теме самолетов: один мой знакомый предприниматель как-то заметил, что он летает ночными рейсами, так как ему важно успеть сделать больше, а его наемные работники предпочитают дневные рейсы, ведь в день нахождения в дороге можно «официально»ничего не делать.

Можно найти множество
объяснений и оснований, в том числе и для «лопания шариков» - своего соседа я ничуть не осуждаю. Напротив, я ему завидую - возможно, все его рабочие задачи решены качественно и в срок, и он удовлетворен своими профессиональными достижениями. Но если это не так, и такой тип поведения является доминирующим, у этого есть своя цена. Высокий экономический рост не может состояться без повышения объема, качества и производительности труда большей части трудоспособного населения. Если же у населения нет готовности трудиться больше привычного, какие бы причины не были в основе, низкие темпы экономического роста - естественное тому следствие.

Для рубрики #ректоробъясняет подготовил материал, связанный с планируемым внедрением новой системы оплаты труда (НСОТ) преподавателей, в том числе регламентацией и нормированием «второй половины дня»

В марте делегация НГУЭУ посетила с экскурсией наших соседей - Новосибирский Музыкальный театр. В ходе встречи с руководством обсудили возможность прохождения практики студентов на базе театра, проведения социологических и маркетинговых исследований, стимулирования использования школьниками и студентами «Пушкинской карты». К сожалению, многие не пользуются возможностями карты, а это в том числе означает, что региональные учреждения культуры ежегодно недополучают из федерального бюджета сотни миллионов рублей, которые могли бы быть направлены на развитие инфраструктуры, постановку новых спектаклей и т.д.

А на прошлой неделе по инициативе заведующего кафедрой бизнеса в сфере услуг проф. Л.Б.Нюренбергер провели встречу с недавно назначенным директором НОВАТ Айратом Рашитовичем Тухватуллиным и актуализировали договоренности о сотрудничестве, в том числе в интересах студентов, обучающихся по направлению «Туризм».

Ожидаем, что оба театра активно включатся в наш проект «Интеллектуальная биржа» и предоставят актуальные темы для дипломных работ и диссертаций, над которыми можно начать работать уже в сентябре.

Возвращаюсь с новостью о проведении традиционного корпоративного турнира по боулингу, в котором приняло участие более 100 сотрудников НГУЭУ.

Победила, как обычно, дружба, но дружнее всех выступила команда управления дополнительного образования.

ps за видеоролик о нашей команде спасибо проректору по учебной работе Татьяне Громогласовой.