В Ростовской области дан старт проекту «Моя высота 2.0», направленному на формирование кадрового резерва для муниципальных органов управления образованием. К участию приглашаются руководители образовательных организаций, готовые к профессиональному росту и переходу на государственную и муниципальную службу.

«Мы предлагаем участникам проекта «Моя высота 2.0» шире посмотреть на свои возможности, пройти обучение, поработать в паре с опытным наставником и развить навыки, необходимые для управления системой образования целого района», — подчеркнула министр образования Ростовской области Виктория Чернышова.

Программа предусматривает интенсивное обучение и работу под руководством экспертов-наставников, среди которых — заместитель губернатора Ростовской области Андрей Фатеев, ректоры ведущих вузов региона и лидеры профсоюзного движения.
По итогам конкурсных испытаний лучшие кандидаты будут включены в региональный управленческий резерв и рекомендованы на руководящие должности в муниципалитетах. Проект призван повысить престиж управленческой деятельности и обеспечить приток квалифицированных кадров в сферу образования.
Подробности и регистрация – на сайте Института развития образования.