Кадровый центр "Работа России" города Азова

Сегодня в Азове в кадровом центре состоялась ярмарка вакансий "С мудростью лет-к новым горизонтам", приуроченная к Дню пожилого человека. Свои вакансии представили ЦГБ в г. Азове, БНК, Тимоша, Политехник-Сервис, Азовская швейная фабрика, Отдел вневедомственной охраны, Школа № 19 Азовского района, База № 21.
#Ростовскаяобласть #службазанятостинаселения #трудоустройство #вакансии #работа #работароссии #работайнаДону #КадровыйцентрРаботаРоссиигородаАзова #Азов #Азовскийрайон

#Ростовскаяобласть #службазанятостинаселения #работайнаДону #профориентация #Маршрутизациямолодежи #планированиекарьеры #КадровыйЦентрРаботаРоссиигородаАзова #трудоустройство #работа #Азов #Азовскийрайон

В соответствии с утвержденными планами по профориентации в рамках маршрутизации с общеобразовательными организациями сегодня проведен Урок занятости с учащимися 9 класса в школе №3 города Азова. Ребята узнали о современных востребованных профессиях, как меняется современный рынок труда. Каждый прошел тестирование на определение склонностей и способностей к типам профессий.
#Ростовскаяобласть #службазанятостинаселения #работайнаДону #профориентация #Маршрутизациямолодежи #планированиекарьеры #КадровыйЦентрРаботаРоссиигородаАзова #трудоустройство #работа #Азов #Азовскийрайон

С появлением интернет-банкинга большинство финансовых услуг можно получить с помощью компьютера или смартфона. Главное правило – никогда не сообщайте свои данные подозрительным звонящим или пишущим лицам. Регулярно меняйте пароль от онлайн-банка, проверяйте сайты, на которых вводите данные своих банковских карт. Осторожность и финансовая грамотность — залог безопасности ваших средств. Узнайте больше полезной информации – на сайте Финкульт.инфо

#Ростовскаяобласть #службазанятостинаселения #финансоваяграмотность #кибербезопасность #КадровыйцентрРаботаРоссиигородаАзова #Азов #Азовскийрайон

Будьте бдительны! Не поддавайтесь на уловки мошенников! КЛАДИТЕ ТРУБКУ!
#финансоваяграмотность #службазанятостинаселения #Ростовскаяобласть #кладитрубку #ГКУРОКадровыйцентрРостовскойобласти #Азов #Азовскийрайон

Хотите работать в перспективной компании?
26 сентября 2026г. это станет возможным!
Вы сможете:
∙ Посетить производственную площадку и увидеть процесс производства.
∙ Пообщаться с руководителями подразделений.
∙ Узнать о перспективах развития компании и открытых вакансиях.
День открытых дверей - отличная возможность получить информацию из первых рук, задать вопросы экспертам и узнать больше о компании и ее продукции.
ООО “БНК” приглашает желающих присоединиться к дружной команде.
26 сентября (суббота) в 09:00
Ростовская область, г. Азов, ул. Победы 17Б
Для участия в мероприятии обязательно запишитесь по телефонам: +7 (928) 777-84-50; +7 (863) 285-03-85.
#Ростовскаяобласть #службазанятостинаселения #трудоустройство #вакансии #работа #работароссии #работайнаДону #КадровыйцентрРаботаРоссиигородаАзова #Азов #Азовскийрайон

С 1 января 2025 г. начал функционировать реестр работодателей, у которых зафиксированы случаи нелегальной занятости. Информация о недобросовестных работодателях будет общедоступной.
Кто попадет в реестр?
Основным критерием для включения работодателя в реестр является нарушение трудового законодательства, связанное с нелегальной занятостью.
Это может быть как подмена трудовых отношений договорами гражданско-правового характера, так и отсутствие трудового договора вовсе.
Включение в реестр будет происходить на основании вступившего в законную силу постановления об административном правонарушении.
Это касается тех компаний, постановления в отношении которых вступили в силу с 1 января 2025 г.
Какие сведения будет содержать реестр?
-название компании или ФИО индивидуального предпринимателя;
-ИНН;
-дата включения в реестр и основание для этого
(номер и дата постановления по делу об административном правонарушении).
Какие основания для исключения из реестра?
Информация о недобросовестных работодателях будет храниться в реестре в течение года с момента последнего нарушения.
Основанием для досрочного исключения из реестра может стать отмена постановления об административном правонарушении.
Таким образом, начиная с 2025 года, работники получат дополнительную гарантию защиты от теневой занятости.
Вести реестр будет Роструд.
#Ростовскаяобласть #финансоваяграмотность #легализациятрудовыхотношений #ГКУРОКадровыйцентрРостовскойобласти #Азов #Азовскийрайон

Сегодня в Азове в кадровом центре состоялась ярмарка вакансий.
#Ростовскаяобласть #службазанятостинаселения #трудоустройство #вакансии #работа #работароссии #работайнаДону #КадровыйцентрРаботаРоссиигородаАзова #Азов #Азовскийрайон

Будьте бдительны! Не поддавайтесь на уловки мошенников! КЛАДИТЕ ТРУБКУ!
#финансоваяграмотность #службазанятостинаселения #Ростовскаяобласть #кладитрубку #ГКУРОКадровыйцентрРостовскойобласти #Азов #Азовскийрайон

Стартовал конкурс «Лучшие практики подготовки и управления кадрами на Юге России»

Флагманский кадровый проект Юга России проводится под эгидой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений ЮФО при поддержке ключевых федеральных и региональных институтов развития.
 
❓Что получает участник:
 
✅методическую поддержку и упаковку внутренних наработок;
✅бесплатное повышение квалификации в «Образовательном треке»;
✅прямой выход на партнёров через «Биржу партнёрства»;
✅усиление HR-бренда и конкурентоспособности на рынке труда ЮФО;
✅для победителей — признание на региональном уровне и выход на федеральные площадки.
 
Подробности и регистрация:

📌Лендинг: https://konkurs-kadry-yug.tilda.ws
📌Оперативный канал в МАХ: https://max.ru/channel_kadry_yuga
📌Анкета для «Образовательного трека» и «Биржи партнёрства»: https://forms.yandex.ru/u/6a96cdf1068ff0268abf0df5
 ☎Контакты Координатора (АНО «РАРК»):
8 (928) 197-98-29 | info@rark-yug.ru
 
#ЛучшиеПрактикиЮФО #КадрыЮга #Конкурс2026 #БиржаПартнерства #КадровыеПрактики #ТРКЮФО #АНОРАРК

У мошенников много уловок – ведь заставить человека передать секретные данные, открывающие доступ к его счету, не так-то просто. Но как бы мошенники ни старались, магия убеждения не работает с теми, кто помнит, что код с обратной стороны карты, PIN-код или код из СМС, которое прислал банк, должны знать только они сами. Не сообщайте свои секретные данные никому, и у мошенников не будет шанса. Тогда им не поможет даже волшебная лампа. Подробнее о том, как вычислить мошенников, читайте на сайте Финкульт.инфо

#Ростовскаяобласть #службазанятостинаселения #финансоваяграмотность #кибербезопасность #КадровыйцентрРаботаРоссиигородаАзова #Азов #Азовскийрайон

Органами службы занятости населения Ростовской области бесплатная юридическая помощь оказывается по вопросам признания гражданина безработным и установления пособия по безработице.
В соответствии с приказом Минюста России от 20.05.2024 года № 157 «Об утверждении стандарта оказания бесплатной юридической помощи субъектам, указанными в пункте 4 части 1 и части 2 статьи 15, части 2 статьи 22 Федерального закона от 21.11.2011 № 324-ФЗ «О бесплатной юридической помощи в РФ» и порядка обеспечения контроля за соблюдением его требований, ГКУ РО « Центр занятости населения города Азова» информирует о получении данной услуги безработных и ищущих работу граждан.
Категории граждан, имеющих право на получение бесплатной юридической помощи на территории Ростовской области
· Граждане, среднедушевой доход семей которых ниже величины прожиточного минимума, установленного в Ростовской области в соответствии с законодательством Российской Федерации, либо одиноко проживающие граждане, доходы которых ниже величины прожиточного минимума;
· Инвалиды I, II группы;
· Ветераны Великой Отечественной войны, Герои Российской Федерации, Герои Советского Союза, Герои Социалистического Труда, Герои Труда Российской Федерации;
· Иные категории граждан, которым право на получение бесплатной юридической помощи в рамках государственной системы бесплатной юридической помощи предоставлено в соответствии с федеральным и областным законом.
⁣
Способы оказания бесплатной юридической помощи:
· правовое консультирование в устной форме
· правовое консультирование в письменной форме
· составление документов правового характера
· составление документов правового характера представление интересов в судах и других органах
⁣
Помощь оказывают адвокаты, являющиеся участниками государственной системы бесплатной юридической помощи на территории Ростовской области.
⁣
Куда обращаться для получения направления
Гражданин, желающий получить бесплатную юридическую помощь, или его представитель (с полномочиями, оформленными надлежащим образом) обращается непосредственно к адвокату, участвующему в деятельности государственной системы бесплатной юридической помощи, по месту своего жительства (пребывания) либо по месту выполнения поручения с письменным заявлением об оказании бесплатной юридической помощи.
⁣
Что необходимо представить
· паспорт или иной документ, удостоверяющий личность гражданина Российской Федерации;
· документ, подтверждающий отнесение его к одной из категорий граждан, имеющих право на получение бесплатной юридической помощи.
Список адвокатов Ростовской области, оказывающих бесплатную юридическую помощь clck.ru/33mmAj

⁣
#службазанятостинаселения #Ростовскаяобласть #бесплатнаяюридическаяпомощь #КадровыйцентрРаботаРоссиигородаАзова #Азов #Азовскийрайон

Будьте бдительны! Не поддавайтесь на уловки мошенников! КЛАДИТЕ ТРУБКУ!
#финансоваяграмотность #службазанятостинаселения #Ростовскаяобласть #кладитрубку #ГКУРОКадровыйцентрРостовскойобласти #Азов #Азовскийрайон

14 сентября в 11.00 приглашаем всех ищущих работу граждан на ярмарку вакансий. Работодатели в формате презентации расскажут о предприятиях и вакансиях. После презентаций соискатели смогут прямо в центре занятости пройти собеседования с каждым работодателем.
По вопросам участия звонить по телефону +7 (86342) 4 06 23.
Мероприятие состоится в Азове по адресу: ул. Ленинградская, 65.
#Ростовскаяобласть #службазанятостинаселения #трудоустройство #вакансии #работа #работароссии #работайнаДону #КадровыйцентрРаботаРоссиигородаАзова #Азов #Азовскийрайон

Неформальная занятость – это такой вид трудовых отношений, когда работник и работодатель договариваются о сотрудничестве без официального оформления трудового договора.
Некоторые недобросовестные работодатели в целях экономии своих расходов и желания уйти от уплаты налогов выплачивают работникам «серую» заработную плату.
Минусы неформальной занятости:
условия труда не соответствуют нормам трудового законодательства;
отсутствие социальных гарантий (оплачиваемый больничный и отпуск);
возможность увольнения без объяснения причин и положенных при увольнении выплат;
минимальный размер пособия по безработице;
неофициальный трудовой стаж.
Преимущества официального трудоустройства:
-официальная заработная плата (своевременная и в полном объеме);
-получение гарантированных выплат;
-социальное страхование работников в соответствии с федеральными законами;
-ежегодный оплачиваемый отпуск;
-оплачиваемый больничный лист;
-пособия по беременности и родам;
-оплачиваемый декретный отпуск.
Важно помнить, что официальное оформление – это не просто формальность. Это ваша защита, ваши права и ваше будущее. Не рискуйте своим благополучием ради сомнительной "выгоды".
#финансоваяграмотность #службазанятостинаселения #Ростовскаяобласть #легализациятрудовыхотношений
#КадровыйцентрРаботаРоссиигородаАзова

О возможности получения мер поддержки и помощи участникам специальной военной операции и членам их семей можно узнать при переходе по QR-кодам.

#СВОихнебросаем #СВО #поддержкаучастниковСВО
#ГКУРОЦентрзанятостинаселениягородаАзова
#Азов #Азовскийрайон

Будьте бдительны! Не поддавайтесь на уловки мошенников! КЛАДИТЕ ТРУБКУ!
#финансоваяграмотность #службазанятостинаселения #Ростовскаяобласть #кладитрубку #ГКУРОЦентрзанятостинаселениягородаАзова #Азов #Азовскийрайон