❗ А вы знали, что по закону ваш работодатель обязан не просто дать вам отгул, но и оплатить его, чтобы вы прошли диспансеризацию?
Статья 185.1 Трудового кодекса РФ на вашей стороне:
✅ 1 день раз в 3 года — для всех работников;
✅ 1 день ежегодно — для тех, кто старше 40 лет;
✅ 2 дня ежегодно — для предпенсионеров и работающих пенсионеров.
Это не просто отгул, а инвестиция в ваше спокойствие и будущее. Диспансеризация помогает выявить риски до того, как они станут проблемой.
Не откладывайте здоровье на потом. Ближайший понедельник — отличный повод им заняться! Ждём вас в кабинете профилактики (1 этаж поликлиники).
Статья 185.1 Трудового кодекса РФ на вашей стороне:
✅ 1 день раз в 3 года — для всех работников;
✅ 1 день ежегодно — для тех, кто старше 40 лет;
✅ 2 дня ежегодно — для предпенсионеров и работающих пенсионеров.
Это не просто отгул, а инвестиция в ваше спокойствие и будущее. Диспансеризация помогает выявить риски до того, как они станут проблемой.
Не откладывайте здоровье на потом. Ближайший понедельник — отличный повод им заняться! Ждём вас в кабинете профилактики (1 этаж поликлиники).