Всем-всем ДПО-причастным!Мы запускаем регулярный подкаст «ДПО решает».
Время у ДПО особенное. ДПО уже не то, и вот почему.
Рынок труда и технологии меняются быстрее, чем успевает реагировать классический 4–6-летний цикл высшего образования. Бизнесу и госсектору нужны конкретные навыки уже сейчас. ДПО — единственный формат в системе образования, который вообще способен подстроиться под этот темп.
Но и у самого ДПО хватает слабых мест. Курс месяцами разрабатывается. Часть программ давно устарела. Внедрение ИИ в методику и аналитику часто идёт точечно, экспериментами. Про это много говорят на форумах и стратегических сессиях. Формат нужный. Мы хотим добавить к нему другое: не взгляд сверху, а разговор на уровне конкретных решений. Какая развилка встала перед командой, почему привычный инструмент дал сбой, что в итоге сработало.
Коротких роликов пока не обещаем, разговор получается содержательным. Ведут его эксперты ТГУ и организаций-партнёров. В гостях — представители вузовской сети «Университет университетам», руководители, методисты и преподаватели ДПО и корпоративных университетов, приглашённые гости-заказчики со стороны бизнеса и государства.
В первом выпуске — Артём Фещенко, директор Центра технологического и исследовательского сопровождения ИДО ТГУ, и Андрей Латышев, советник по стратегическому развитию НовГУ имени Ярослава Мудрого, соорганизатор образовательной инициативы «Университет университету» (U2U).Тема — почему «просто внедрить ИИ» не работает.О чем говорят:
🔹Почему к системному внедрению ИИ готовы всего 10–15 вузов-лидеров в стране, а остальные буксуют
🔹Что такое «цифровизированный хаос»
🔹Кейс: ИИ подобрал вузу 5 кандидатов-учёных
🔹Прогноз, как через 5 лет изменится система оценивания в университетах
🎧
Смотреть и слушать первый выпуск#ДПОрешает #ДПОуженето #ИИтрансформацияДПО #U2U #УниверситетУниверситетам