МКУ «ЦДиК» на площадке школы №8 имени А.Н. Сибирцева организовал диалоговую площадку «Управление конфликтами: от реагирования к профилактике».
Почти 100 педагогов города искали ответ, как перестать «тушить пожары» в школьных чатах и кабинетах.
Главные выводы мероприятия 👇
Родители — партнеры. На кейсах Людмилы Горбань, директора территории навыков личной безопасности «Такие правила», тренера по детской безопасности и члена Общероссийской общественной организации «Российское общество первой помощи», разобрали реальные ситуации, возникающие при общении родителей и педагогов. Вывод: школа должна взять инициативу в свои руки и предложить прозрачные правила общения. Это поможет перевести диалог с родителями в конструктивное русло и избежать открытого противостояния.
Грань строгости. Ведущий эксперт отдела координации и поддержки деятельности образовательных организаций по психолого-педагогическому сопровождению образовательного процесса МКУ «ЦДиК» Елена Хомякова совместно с участниками разобрала тонкую грань между педагогической строгостью и психологическим насилием. Отработали на реальных кейсах технику перевода конфликта в конструктивное русло. Особое внимание уделили практическим инструментам самоконтроля для педагогов и создали копилку безопасных способов реагирования, чтобы сохранять профессиональное достоинство и уважение к каждому ребенку.
Этика вместо методичек. Шабнам Мамедова, ведущий эксперт службы сопровождения образовательных учреждений по оказанию кризисной помощи МКУ «ЦДиК» провела тренинг «Архитектура доверия», где участники проектировали модели коммуникации для самых сложных случаев. Итог: в безопасной среде участники проработали модели коммуникации для самых сложных случаев: от общения с родителями в состоянии аффекта до поддержки коллег при профессиональном выгорании. Педагоги пошагово проектировали сценарии диалога — как правильно выдержать паузу, какие слова использовать для снижения агрессии и как перевести разговор из эмоционального русла в поиск совместного решения.
✅ Результат: Итогом встречи стали готовые скрипты разговоров с родителями и чек-листы профилактики выгорания учителей, которые помогут сделать общение конструктивным без давления и публичных разборов.
Почти 100 педагогов города искали ответ, как перестать «тушить пожары» в школьных чатах и кабинетах.
Главные выводы мероприятия 👇
Родители — партнеры. На кейсах Людмилы Горбань, директора территории навыков личной безопасности «Такие правила», тренера по детской безопасности и члена Общероссийской общественной организации «Российское общество первой помощи», разобрали реальные ситуации, возникающие при общении родителей и педагогов. Вывод: школа должна взять инициативу в свои руки и предложить прозрачные правила общения. Это поможет перевести диалог с родителями в конструктивное русло и избежать открытого противостояния.
Грань строгости. Ведущий эксперт отдела координации и поддержки деятельности образовательных организаций по психолого-педагогическому сопровождению образовательного процесса МКУ «ЦДиК» Елена Хомякова совместно с участниками разобрала тонкую грань между педагогической строгостью и психологическим насилием. Отработали на реальных кейсах технику перевода конфликта в конструктивное русло. Особое внимание уделили практическим инструментам самоконтроля для педагогов и создали копилку безопасных способов реагирования, чтобы сохранять профессиональное достоинство и уважение к каждому ребенку.
Этика вместо методичек. Шабнам Мамедова, ведущий эксперт службы сопровождения образовательных учреждений по оказанию кризисной помощи МКУ «ЦДиК» провела тренинг «Архитектура доверия», где участники проектировали модели коммуникации для самых сложных случаев. Итог: в безопасной среде участники проработали модели коммуникации для самых сложных случаев: от общения с родителями в состоянии аффекта до поддержки коллег при профессиональном выгорании. Педагоги пошагово проектировали сценарии диалога — как правильно выдержать паузу, какие слова использовать для снижения агрессии и как перевести разговор из эмоционального русла в поиск совместного решения.
✅ Результат: Итогом встречи стали готовые скрипты разговоров с родителями и чек-листы профилактики выгорания учителей, которые помогут сделать общение конструктивным без давления и публичных разборов.