Утро начинается не с кофе, а с проверки почты: не вышло ли новое разъяснение Минтруда, не изменился ли порядок оформления, не назначила ли ГИТ внеплановую проверку.

Параллельно руководство ждет ответов на совсем другие вопросы: почему уходят люди, где взять кандидатов, как удержать ключевых сотрудников. Зачастую всё это ложится на одного человека.

Мы знаем, как важно не допустить ошибок ни в кадровых процедурах, ни в работе с людьми, поэтому собрали решение, которое поддержит вас на обоих направлениях.
Отдаем два журнала по цене одного в ВИП версии: с поддержкой экспертов в чате и расширенным функционалом в обучении.

📕 «Кадровое дело» — образцы приказов, алгоритмы оформления, разборы проверок. Строго по ТК.

📗 «Директор по персоналу» — подбор, мотивация, удержание. Решения, которые можно взять и применить.

Сейчас комплект ВИП-версий на полгода — 16 698 ₽ вместо 47 900 ₽.
🤫 Доступен только по издательскому счету.

🫶 Скачайте счет прямо из поста и направьте в бухгалтерию, пока они не убежали домой кормить котиков.