19 октября онлайн-встреча с редакцией на тему «Сложное увольнение: что говорит Роструд»
⭐ Главный редактор «Кадрового дела» Елена Милано — на примерах из практики разберет три ситуации с увольнением, для которых нет однозначного ответа.
🔥 Покажет, где именно рвется документальная цепочка и как выстроить ее так, чтобы увольнение выдержало проверку и устояло в суде.
Регистрация доступна на сайте ➡️
Вы узнаете:
➡️ Сокращение: кого из работников оставить, если закон не дает критериев оценки квалификации
➡️ Как не превратить сравнение сотрудников в произвольную балльную шкалу, которую суд часто признает незаконной
➡️ Сотрудник не справляется: через какие инструменты можно выйти из ситуации без иска
➡️ Что проверить в приказе об увольнении за прогул, чтобы документ не рассыпался в суде.
Закрытая встреча только для подписчиков журнала «Кадровое дело» если у вас еще нет подписки — оставьте заявку менеджер подкажет о возможности попать на онлайн-встречу.
⭐ Главный редактор «Кадрового дела» Елена Милано — на примерах из практики разберет три ситуации с увольнением, для которых нет однозначного ответа.
🔥 Покажет, где именно рвется документальная цепочка и как выстроить ее так, чтобы увольнение выдержало проверку и устояло в суде.
Регистрация доступна на сайте ➡️
Вы узнаете:
➡️ Сокращение: кого из работников оставить, если закон не дает критериев оценки квалификации
➡️ Как не превратить сравнение сотрудников в произвольную балльную шкалу, которую суд часто признает незаконной
➡️ Сотрудник не справляется: через какие инструменты можно выйти из ситуации без иска
➡️ Что проверить в приказе об увольнении за прогул, чтобы документ не рассыпался в суде.
Закрытая встреча только для подписчиков журнала «Кадровое дело» если у вас еще нет подписки — оставьте заявку менеджер подкажет о возможности попать на онлайн-встречу.
d06593cb-909e-46ca-8587-0595c02336c4