Где зарыты карьерные перспективы?
На стройке! Уже сейчас отрасли не хватает около 400 тыс.специалистов, а до 2030 прогнозируют рост дефицита кадров до 789 тыс. человек. Нужнывсе: от разнорабочих до инженеров. Вторых не хватает особенно сильно — они привязанык проекту практически до самой сдачи, в отличии от того же бетонщика, чьяработа приходится только на определенный этап, а потом он может перейти надругой объект. Кад
ровый голод в стройке можно утолить только если поспециальности пойдут работать практически все, у кого есть соответствующееобразование — это на заметку старшеклассникам и их родителям, которые еще толькодумают над будущей профессией. Причем направление по душе могут найти и творческиеребята, и поклонники точных наук, даже айтишникам есть чем заняться! Например,разрабатывать ПО — сейчас стройка активно внедряет цифровые технологии и нужныте, кто умеет все это разрабатывать.
А еще строителей никогда не смогут заменить нейросети ироботы.
На стройке! Уже сейчас отрасли не хватает около 400 тыс.специалистов, а до 2030 прогнозируют рост дефицита кадров до 789 тыс. человек. Нужнывсе: от разнорабочих до инженеров. Вторых не хватает особенно сильно — они привязанык проекту практически до самой сдачи, в отличии от того же бетонщика, чьяработа приходится только на определенный этап, а потом он может перейти надругой объект. Кад
ровый голод в стройке можно утолить только если поспециальности пойдут работать практически все, у кого есть соответствующееобразование — это на заметку старшеклассникам и их родителям, которые еще толькодумают над будущей профессией. Причем направление по душе могут найти и творческиеребята, и поклонники точных наук, даже айтишникам есть чем заняться! Например,разрабатывать ПО — сейчас стройка активно внедряет цифровые технологии и нужныте, кто умеет все это разрабатывать.
А еще строителей никогда не смогут заменить нейросети ироботы.