Состояние рынка труда в ИТ в сентябре 2026 года
Сервис по подбору персонала Хедхантер опубликовал статистику по состоянию рынка труда за прошедший сентябрь
Ожидаемые и предлагаемые зарплаты сравнялись - до 100 000 рублей. При этом предлагаемые зарплаты с февраля не растут. С учетом официальной инфляции это значит, что зарплаты фактически уменьшаются.
Ожидаемые зарплаты, достигнув пика в июле - 113 291 рублей, снизились до 100 000 рублей. Видимо, кандидаты понимают всю сложность ситуации, снизили свои денежные аппетиты.
А ситуация стандартно развивается от плохого к худшему. hh-индекс, который показывает соотношение количества активных резюме к количеству активных вакансий на рынке, снова побил рекорд и достиг наихудшего показателя за все время наблюдения - 27,4 (рост с 26,4 в прошлом месяце).
Причем количество вакансий по отношению к прошлому месяцу снизилось всего на 1% (по сравнению с сентябрем прошлого года падение на 33%). Тогда как количество резюме по сравнению с прошлым месяцем увеличилось на 3% (по сравнению с сентябрем прошлого года рост только на 13%).
https://stats.hh.ru/?salaryDynamicChartProfArea=information_technology&hhIndexProfArea=information_technology&countrySalaryDynamicChartProfArea=information_technology
Сервис по подбору персонала Хедхантер опубликовал статистику по состоянию рынка труда за прошедший сентябрь
Ожидаемые и предлагаемые зарплаты сравнялись - до 100 000 рублей. При этом предлагаемые зарплаты с февраля не растут. С учетом официальной инфляции это значит, что зарплаты фактически уменьшаются.
Ожидаемые зарплаты, достигнув пика в июле - 113 291 рублей, снизились до 100 000 рублей. Видимо, кандидаты понимают всю сложность ситуации, снизили свои денежные аппетиты.
А ситуация стандартно развивается от плохого к худшему. hh-индекс, который показывает соотношение количества активных резюме к количеству активных вакансий на рынке, снова побил рекорд и достиг наихудшего показателя за все время наблюдения - 27,4 (рост с 26,4 в прошлом месяце).
Причем количество вакансий по отношению к прошлому месяцу снизилось всего на 1% (по сравнению с сентябрем прошлого года падение на 33%). Тогда как количество резюме по сравнению с прошлым месяцем увеличилось на 3% (по сравнению с сентябрем прошлого года рост только на 13%).
https://stats.hh.ru/?salaryDynamicChartProfArea=information_technology&hhIndexProfArea=information_technology&countrySalaryDynamicChartProfArea=information_technology