Репост из: Газета "Солидарность"
⚠️ ФНПР: погибших виновными не признавать
📝 ФНПР опубликовала «Рекомендации по оформлению факта грубой неосторожности пострадавшего и степени его вины в процентах». Документ адресован профсоюзным специалистам, но касается и работодателей, и комиссий по расследованию, и инспекторов труда.
Главное:
✔️ Устанавливать факт грубой неосторожности можно только с учётом заключения профкома — это требование ст. 229.2 ТК РФ.
✔️ Профсоюз изучает все материалы расследования и личное дело пострадавшего, а затем предлагает конкретный процент вины — соразмерный нарушениям.
✔️ Если несчастный случай закончился смертью — устанавливать грубую неосторожность погибшего НЕ рекомендуется.
✔️ Заключение профком передаёт в комиссию не позднее трёх календарных дней. Если пострадавших несколько — документ оформляется на каждого.
✔️ Комиссия решает большинством голосов, на заседании — не менее трёх человек, число обязательно нечётное. Можно очно или дистанционно.
✔️ Комиссия вправе не согласиться с профсоюзом, но его заключение обязательно подшивается к материалам. Несогласный член комиссии может написать особое мнение.
Что это значит на практике?
☝️ Если на предприятии есть профсоюз, игнорировать процедуру нельзя. Документ ФНПР — не нормативный акт, но инспекторы и суды могут оценивать полноту расследования с учётом его исполнения.
👉 Подробности вместе с ссылкой на рекомендации — вот здесь.
📝 ФНПР опубликовала «Рекомендации по оформлению факта грубой неосторожности пострадавшего и степени его вины в процентах». Документ адресован профсоюзным специалистам, но касается и работодателей, и комиссий по расследованию, и инспекторов труда.
Главное:
✔️ Устанавливать факт грубой неосторожности можно только с учётом заключения профкома — это требование ст. 229.2 ТК РФ.
✔️ Профсоюз изучает все материалы расследования и личное дело пострадавшего, а затем предлагает конкретный процент вины — соразмерный нарушениям.
✔️ Если несчастный случай закончился смертью — устанавливать грубую неосторожность погибшего НЕ рекомендуется.
✔️ Заключение профком передаёт в комиссию не позднее трёх календарных дней. Если пострадавших несколько — документ оформляется на каждого.
✔️ Комиссия решает большинством голосов, на заседании — не менее трёх человек, число обязательно нечётное. Можно очно или дистанционно.
✔️ Комиссия вправе не согласиться с профсоюзом, но его заключение обязательно подшивается к материалам. Несогласный член комиссии может написать особое мнение.
Что это значит на практике?
☝️ Если на предприятии есть профсоюз, игнорировать процедуру нельзя. Документ ФНПР — не нормативный акт, но инспекторы и суды могут оценивать полноту расследования с учётом его исполнения.
👉 Подробности вместе с ссылкой на рекомендации — вот здесь.