❗️ До 10 октября: сообщите о выполнении квоты на рабочие места для ветеранов!
С 1 сентября работодатели со штатом более 100 работников обязаны заквотировать 1% рабочих мест для ветеранов боевых действий и участников СВО. Эта норма установлена областным законом № 34-ОЗ.
Сведения о выполнении квоты необходимо предоставлять в кадровый центр по месту нахождения организации ежеквартально не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом.
Первая отчетная дата – 10 октября 2026 года.
Передать сведения в ближайший кадровый центр можно следующими способами:
Порядок и форма для предоставления сведений утверждены Правительством Воронежской области. Ознакомиться с ними можно по ссылке.
Контакты кадровых центров доступны на сайте. Проконсультироваться можно по телефону единого контакт-центра: +74732126521
Подписаться на Минтруд Воронежской области в МАХ
#Минтруд_ВО #служба_занятости
С 1 сентября работодатели со штатом более 100 работников обязаны заквотировать 1% рабочих мест для ветеранов боевых действий и участников СВО. Эта норма установлена областным законом № 34-ОЗ.
Сведения о выполнении квоты необходимо предоставлять в кадровый центр по месту нахождения организации ежеквартально не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом.
Первая отчетная дата – 10 октября 2026 года.
Передать сведения в ближайший кадровый центр можно следующими способами:
🔹 по электронной почте
🔹 на бумажном носителе при личном посещении
Порядок и форма для предоставления сведений утверждены Правительством Воронежской области. Ознакомиться с ними можно по ссылке.
Контакты кадровых центров доступны на сайте. Проконсультироваться можно по телефону единого контакт-центра: +74732126521
Подписаться на Минтруд Воронежской области в МАХ
#Минтруд_ВО #служба_занятости