Руководитель сферы образования региона
· г. Чита. Забайкальский край
· отпуск от 40 календарных дней
· компенсация за найм жилого помещения
· санаторно-курортное лечение
· материальная помощь и дополнительное пенсионное обеспечение
· гибкая система поощрения и награждения.
Требования:
· специалитет/магистратура (педагогическое образование, психолого-педагогическое образование, юриспруденция, ГМУ, психология, социология, социально -культурная деятельность, социальная работа, организация работы с молодежью, менеджмент, экономика);
· стаж ГГС / по специальности от 4 лет;
· стаж от 3 лет на релевантной руководящей должности;
· опыт взаимодействия с ФОИВ.
Функционал:
· реализация государственной политики в сфере образования в регионе;
· организация и контроль выполнения программ по развитию дошкольного, начального, основного, среднего и дополнительного образования, патриотического и экологического воспитания, социальной защиты, профилактики безнадзорности, реабилитации лиц без определенного места жительства, отдыха и оздоровления детей, а также поддержки российского движения детей и молодежи;
· разработка программ с учетом социально-экономических, демографических и этнокультурных особенностей региона;
· осуществление государственного контроля (надзора), лицензирования и аккредитации образовательных организаций;
· обеспечение проведения государственной итоговой аттестации (ОГЭ и ЕГЭ);
· распределение бюджетных средств (зарплаты, содержание учреждений, закупки);
· разработка и исполнение нормативно-правовых актов.
Особенности оценки:
Участие в кадровом проекте «Забайкальский призыв» https://zabpriz.ru/
Резюме направлять: https://clck.su/JTqHH, naumovavv@adm.e-zab.ru.
· г. Чита. Забайкальский край
· отпуск от 40 календарных дней
· компенсация за найм жилого помещения
· санаторно-курортное лечение
· материальная помощь и дополнительное пенсионное обеспечение
· гибкая система поощрения и награждения.
Требования:
· специалитет/магистратура (педагогическое образование, психолого-педагогическое образование, юриспруденция, ГМУ, психология, социология, социально -культурная деятельность, социальная работа, организация работы с молодежью, менеджмент, экономика);
· стаж ГГС / по специальности от 4 лет;
· стаж от 3 лет на релевантной руководящей должности;
· опыт взаимодействия с ФОИВ.
Функционал:
· реализация государственной политики в сфере образования в регионе;
· организация и контроль выполнения программ по развитию дошкольного, начального, основного, среднего и дополнительного образования, патриотического и экологического воспитания, социальной защиты, профилактики безнадзорности, реабилитации лиц без определенного места жительства, отдыха и оздоровления детей, а также поддержки российского движения детей и молодежи;
· разработка программ с учетом социально-экономических, демографических и этнокультурных особенностей региона;
· осуществление государственного контроля (надзора), лицензирования и аккредитации образовательных организаций;
· обеспечение проведения государственной итоговой аттестации (ОГЭ и ЕГЭ);
· распределение бюджетных средств (зарплаты, содержание учреждений, закупки);
· разработка и исполнение нормативно-правовых актов.
Особенности оценки:
Участие в кадровом проекте «Забайкальский призыв» https://zabpriz.ru/
Резюме направлять: https://clck.su/JTqHH, naumovavv@adm.e-zab.ru.
Забайкальский призыв
Кадровый проект Забайкальского края. Цель проекта ответить на крайне актуальный запрос общества – привлечение профессиональных кадров в управление регионом и образование эффективной команды, нацеленной на рост уровня развития Забайк...