Репост из: Воинский учет РФ
💡Сведения по Приложению № 10 к Методическим рекомендациям 2017 г.
Сведения о гражданах, состоящих на воинском учете, а также о гражданах, не состоящих, но обязанных состоять на воинском учете
отправляются в военный комиссариат по месту регистрации (прописки) или фактического проживания (пребывания) самого работника — то есть в тот районный ВК, где данный гражданин обязан состоять на учете.
💡Сведения по Приложению № 10 направляются в течение 3 рабочих дней с момента выявления работника, не состоящего на учете.
Цель - официально уведомить военкомат по месту жительства гражданина о том, что на их территории выявлен военнообязанный, подлежащий воинскому учету.
Если у работника нет документа воинского учета, графы с 3 по 8 (воинское звание, ВУС, категория годности, состав) оставляются пустыми.
💡 Размер штрафа и кто несет ответственность:
На должностное лицо: от 40 000 до 50 000 рублей.
Штраф выписывается на руководителя организации либо на специалиста, уполномоченного вести воинский учет приказом по компании.
Штраф по статье 21.4 КоАП РФ непосредственно на юридическое лицо не налагается — привлекается только должностное лицо. Попытки военных комиссариатов переквалифицировать данное нарушение по ст. 21.1 КоАП РФ (где штраф для юрлиц составляет от 350 000 до 400 000 руб.) являются неправомерными и успешно оспариваются.
Ответственность самого работника:
Если работодатель направил сведения в военкомат и выдал сотруднику под подпись Направление для постановки на учет, а сам сотрудник не явился в военкомат, организация свою обязанность выполнила и штрафу не подлежит. Работнику за неисполнение обязанностей по воинскому учету грозит личный штраф по ст. 21.5 КоАП РФ в размере от 1 000 до 5 000 рублей (или от 10 000 до 20 000 рублей при неявке/несообщении о переезде).
Voenkom.shop
Сведения о гражданах, состоящих на воинском учете, а также о гражданах, не состоящих, но обязанных состоять на воинском учете
отправляются в военный комиссариат по месту регистрации (прописки) или фактического проживания (пребывания) самого работника — то есть в тот районный ВК, где данный гражданин обязан состоять на учете.
💡Сведения по Приложению № 10 направляются в течение 3 рабочих дней с момента выявления работника, не состоящего на учете.
Цель - официально уведомить военкомат по месту жительства гражданина о том, что на их территории выявлен военнообязанный, подлежащий воинскому учету.
Если у работника нет документа воинского учета, графы с 3 по 8 (воинское звание, ВУС, категория годности, состав) оставляются пустыми.
💡 Размер штрафа и кто несет ответственность:
На должностное лицо: от 40 000 до 50 000 рублей.
Штраф выписывается на руководителя организации либо на специалиста, уполномоченного вести воинский учет приказом по компании.
Штраф по статье 21.4 КоАП РФ непосредственно на юридическое лицо не налагается — привлекается только должностное лицо. Попытки военных комиссариатов переквалифицировать данное нарушение по ст. 21.1 КоАП РФ (где штраф для юрлиц составляет от 350 000 до 400 000 руб.) являются неправомерными и успешно оспариваются.
Ответственность самого работника:
Если работодатель направил сведения в военкомат и выдал сотруднику под подпись Направление для постановки на учет, а сам сотрудник не явился в военкомат, организация свою обязанность выполнила и штрафу не подлежит. Работнику за неисполнение обязанностей по воинскому учету грозит личный штраф по ст. 21.5 КоАП РФ в размере от 1 000 до 5 000 рублей (или от 10 000 до 20 000 рублей при неявке/несообщении о переезде).
Voenkom.shop