ПРОФСОЮЗЫ ТАТАРСТАНА

Камазовский «Полный привод» — серебряный призёр Всероссийского профсоюзного фестиваля КВН трудящейся молодежи "Голосящий профком"

4 октября в Уфе, в конгресс-холле «Торатау», состоялся IV Всероссийский профсоюзный фестиваль КВН трудящейся молодёжи «Голосящий профком». Игра прошла в канун Дня действий профсоюзов «За достойный труд» под девизом «Труд! Профсоюз! Единство!».
Организатором фестиваля выступила Федерация профсоюзов Республики Башкортостан при поддержке Молодёжного совета ФНПР, Министерства молодёжной политики и Клуба весёлых и находчивых г. Уфы.
В этом году на сцену вышли 18 команд из 15 городов и 9 регионов страны. География участников впечатляла: от Мурманской области и Республики Саха (Якутия) до Сочи и Подмосковья. Татарстан представляли три команды: "Коктейль" ( Челны-Бройлер), "Опытным путем" (ТППО МПО «Татнефть») и «Полный привод» Автомобильного завода ПАО «КАМАЗ».

Объединённая первичная профсоюзная организация ПАО «КАМАЗ» оказала команде поддержку. На игре лично присутствовали председатель ОППО ПАО «КАМАЗ» Ильдар Шамилов, председатель ППО Автомобильного завода и Завода мостов Лариса Денисова, а также группа болельщиков-камазовцев.
Выступления команд оценивало жюри, в состав которого вошёл заместитель председателя Федерации независимых профсоюзов России Антон Дорошев.

По итогам игры команда «Полный привод» заняла второе место. Камазовцам вручили диплом и денежный сертификат. Кроме того, команда стала обладателем диплома и кубка в специальной номинации «На максимальных оборотах».
Поздравляем команду «Полный привод» с достойным результатом и желаем новых творческих успехов!

Сегодня свой вековой юбилей празднует легендарный человек, поистине гордость республики и почетный гражданин города Александр Михайлович Малов!

Председатель Федерации профсоюзов Республики Татарстан Елена Кузьмичева навестила ветерана, чтобы поздравить Александра Михайловича с личным праздником, вручить ему подарки и ещё раз напомнить, что профсоюзы всегда рядом.

Сто лет — это целая эпоха! Что поражает и восхищает в Александре Михайловиче — это то, как в этом почтенном возрасте он сохраняет невероятную ясность ума, колоссальные знания истории, эрудицию и живую, искреннюю любовь к жизни. Это человек великого поколения, настоящий нравственный ориентир для всех нас.

Александр Михайлович не теряет вдохновения и продолжает работать. И даже в свой юбилей он не просто принимает поздравления, а сам дарит бесценные подарки - свои книги! Он продолжает делиться своей мудрость и знаниями с миром, с подрастающим поколением! Переданные им сегодня Елене Кузьмичевой книги, в которых живет его уникальный жизненный опыт, займут почетное место в Музее истории Федерации профсоюзов Республики Татарстан.

- От всего сердца желаю нашему дорогому Александру Михайловичу крепкого здоровья, неиссякаемой энергии и еще многих лет жизни в окружении любящей семьи, детей, внуков и правнука! А мы надеемся ещё не раз принять Александра Михайловича в наших профсоюзных здравницах, чтобы и дальше поддерживать здоровье этого уникального человека. Низкий Вам поклон за всё, Александр Михайлович, - отметила в своём поздравлении председатель Федерации профсоюзов Республики Татарстан Елена Кузьмичева.

📢ВСЕМ! ВСЕМ!ВСЕМ!
🏆Уже в это воскресенье 4 октября в Уфе пройдет Всероссийский фестиваль КВН трудящейся молодежи "Голосящий профком".

❗Игра пройдет в канун Дня действий профсоюзов «За достойный труд». Тема: «Труд! Профсоюз! Единство!».

В этом году в фестивале участвуют восемнадцать команд, представляющие пятнадцать городов из девяти регионов страны.
Республику Татарстан в этом году представляют три команды: ОППО "КАМАЗ", ППО "Челны - Бройлер" и Лениногорская ТППО ПАО "Татнефть"!
📺Присоединяйтесь к прямому эфиру! Болейте за наших ребят!

🤩 Ссылка на трансляцию:
https://vk.ru/wall-128286120_9957

В «Ливадии-Татарстан» чествовали старшее поколение

В рамках декады пожилого человека Федерация профсоюзов Республики Татарстан совместно с Министерством труда, занятости и социальной защиты РТ провела торжественное мероприятие в профсоюзной здравнице «Ливадия-Татарстан».

Праздник был приурочен к Международному дню пожилых людей и собрал под сводами здравницы ветеранов отрасли, представителей трудовых династий и лучших работников ведущих предприятий республики.

Праздничное настроение было задано еще до начала официальной части. В фойе санатория развернулась большая ярмарка ремесел и творческих мастер-классов. Особыми гостями выставки стали представители сабинского детского дома «Тургай» во главе с руководителем Алиной Асановой. Воспитанники, оказавшиеся в непростой жизненной ситуации и нашедшие второй дом в приюте, передали для ярмарки свои поделки, вложив в каждую из них частичку своей души. Эти трогательные работы, в которых читалась искренность и надежда, стали настоящим украшением выставки и символом неразрывной связи поколений.

В это же время фойе санатория превратилось в настоящий центр социальной поддержки: для гостей праздника работали специальные столы информации, в том числе и экспозиция НПФ «Волга-Капитал». Каждый желающий мог проконсультироваться со специалистами и получить ответы на волнующие вопросы, касающиеся социальных гарантий, пенсионного законодательства и мер поддержки, которые сегодня оказывают профсоюзы и государство.

Торжественная часть продолжилась в концертном зале здравницы. С приветственным словом к собравшимся обратилась Председатель Федерации профсоюзов Республики Татарстан Елена Кузьмичева.

— Дорогие наши ветераны, представители старшего поколения! Спасибо вам за вашу мудрость, за вашу несгибаемую силу духа и за то, что вы остаетесь примером для всех нас. Здоровья вам, тепла близких и долгих лет жизни, — отметила она.

В ходе праздничной программы на сцену были приглашены ветераны промышленности и представители замечательных трудовых династий. Слова искренней благодарности за преданность призванию прозвучали в адрес семьи педагогов Нигматуллиных, для которых передача знаний и любви к профессии стала делом всей жизни, а общий трудовой стаж династии растянулся на многие годы. От имени Федерации профсоюзов РТ Елена Кузьмичева вручила династии Благодарственное письмо.

Продолжая традицию чествования лучших, Елена Кузьмичева вместе с заместителем Министра труда, занятости и социальной защиты РТ Рустемом Валиулловым вручила сертификаты о занесении на Электронную доску почета представителям промышленных предприятий города: Казанского порохового завода, «Электроприбора», вертолетного завода, «Казаньоргсинтеза», завода «Точмаш», «Нэфис Косметикс», Казанского авиационного завода им. Туполева и «Элекона». Эти награды — знак глубокого уважения к тем, чей труд сегодня составляет основу экономического благополучия республики.

Праздничную атмосферу в зале бережно поддерживали приглашенные артисты, чьи творческие номера стали прекрасным дополнением к официальной части.

Тепло, которое едет в госпиталь
 
Когда хочется просто сказать «мы рядом», слова становятся коробками, пакетами, аккуратно подписанными упаковками – и в каждой из них прячется самое настоящее человеческое тепло.
Коллектив Ремонтно-инструментального завода ПАО «КАМАЗ»  собрал гуманитарный груз для военного госпиталя. Не ради отчётов и не по плану, а потому что так устроены наши люди: если кому-то тяжело, мы подставляем плечо. И делаем это спокойно, по-заводски: без суеты, но очень надёжно.
Сначала всё выглядело как обычный рабочий день. А потом поступило запрос: «Для помощи раненым героям срочно нужны одеяла и пледы». И дальше всё пошло как на хорошем производственном ритме: каждый взял свою часть. Кто-то собирал тёплые вещи – особенно ценят пледы и одеяла, которые согревают. Кто-то приносил наборы гигиены, кто-то – чай, сладости, фрукты: маленькие радости, которые помогают хоть на минуту забыть про больничные стены. Отдельно собирали одноразовые пелёнки, влажные салфетки, носки.
Груз получился по-настоящему большим и по-настоящему теплым. В каждую коробку кто-то положил записку или рисунок: короткие, но такие нужные слова: «Держитесь», «Спасибо вам», «Вы очень нужны».
Для коллектива это не разовая акция. Это способ сказать: мы видим ваш труд, мы ценим, сколько сил вы отдаёте каждый день. И если сейчас самое нужное – это тёплый плед, сладкий чай и простое «вы не одни», мы это с вами.
Спасибо каждому, кто внёс свою частичку своей любви и тепла. Пусть эта помощь поддержит тех, кто каждый день поддерживает других. Собранный груз будет направлен инициативной группой волонтёров «Шьём для наших».

💙День пожилых людей в «Челныводоканале»

В ООО «ЧЕЛНЫВОДОКАНАЛ» прошла традиционная встреча с самыми почётными работниками предприятия – теми, кто вышел на заслуженный отдых.

Чествование пенсионеров стало доброй ежегодной традицией, символизирующей уважение к труду старшего поколения и преемственность профессиональных ценностей.

С тёплыми словами благодарности гостей встречали генеральный директор ООО «ЧЕЛНЫВОДОКАНАЛ» Кирилл Пузырьков, заместитель генерального директора – исполнительный директор Джамиль Нугуманов, заместитель генерального директора по персоналу и организационному развитию Наталья Бетехтина и другие руководители предприятия.

Ветераны делились воспоминаниями, рассказывали интересные случаи из рабочей жизни, общались друг с другом. Атмосфера встречи была по-настоящему тёплой и душевной.

Мероприятие прошло в Татарском драматическом театре им. Аяза Гилязова. Для гостей организовали чаепитие и показ спектакля на татарском языке «Вышел конь мой из тени». Такие встречи – не просто дань традиции. Они напоминают: история предприятия складывается из труда конкретных людей, и уважение к их заслугам – это основа корпоративной культуры «Челныводоканала».

Цифровой профсоюз должен стать удобным инструментом защиты человека труда
 
Какие задачи сегодня являются ключевыми для профсоюзов в этом направлении? Каким должен быть цифровой профсоюз нового поколения? Обо всем этом в интервью с председателем ФНПР Сергеем Черногаевым

Интеллект без границ: дебютный квиз для опытных камазовцев

В конце сентября в молодёжном центре «Нур» состоялась дебютная интеллектуальная игра для членов профсоюза 35+. Формат квиза собрал рекордное количество участников – 23 команды из заводов и подразделений автогиганта! Игра была посвящена сразу трем знаковым юбилеям: 400-летию со дня основания Набережных Челнов; 50-летию со дня выпуска с конвейера первого автомобиля КАМАЗ; 55-летию Профсоюзной организации КАМАЗа.

Торжественное открытие провел заместитель председателя профсоюзной организации КАМАЗа Ильшат Адиятуллин. Он отметил, что интеллектуальные игры давно стали доброй традицией профсоюзной организации, но раньше объединяли в основном молодёжь.

«Сегодня эта традиция расширяет свои границы: мы проводим первую игру специально для опытных и мудрых сотрудников нашего автогиганта. Отрадно, что желающих оказалось так много! Уверен, борьба будет жаркой, ведь за плечами каждого из вас – богатый жизненный и профессиональный опыт. Пусть сегодня он превратится в ваши главные козыри!» – напутствовал участников Ильшат Адиятуллин.

Тематика игры оказалась близка и дорога сердцу каждого участника – «Медиа 80-90-х годов». Участникам предстояло пройти 7 раундов и вспомнить золотую эпоху: угадать легендарные песни, культовые фильмы, всеми любимые мультфильмы и телепередачи. Судя по азарту в глазах, атмосфера в зале царила невероятная, а с заданиями команды справились на ура!

По итогам напряженной борьбы места распределились следующим образом:

1 место – команда «Инструмент» (Ремонтно-инструментальный завод)

2 место – команда «Все то золото, что мы!» (Литейный завод)

3 место – команда «Hasta la Vista» (ООО «АвтоЗапчасть КАМАЗ»)

Также были отмечены специальные призы:

«Сладкоежки» – команда «Поехали» (ООО «КАМАЗжилбыт»)

«Счастливчики» – команда «Команда без Тимура» (Логистический центр)

Церемонию награждения провел Ильшат Адиятуллин. Победители и призеры получили дипломы и памятные подарки.

Профсоюзная организация КАМАЗа благодарят всех участников за отличный вечер, азарт и любовь к интеллектуальному досугу. Впереди новые игры, а значит до встрече на профквизе!

Председатель Федерации профсоюзов Республики Татарстан Елена Кузьмичева приняла участие в торжественном мероприятии, приуроченном к Международному дню пожилых людей, которое проходит в Центре уникального мастерства Казани.
 
Программа мероприятия включает в себя выставку изделий народных промыслов, мастер-классы по персидской каллиграфии и кулинарии, чаепитие с чак-чаком, экспресс-тестирование состояния здоровья и кинопоказы. Гости могут познакомиться с художественным творчеством, кожевенным мастерством, вышивкой бисером – и все это выполнено руками наших талантливых людей третьего возраста, нашего мудрого старшего поколения.
 
Кроме этого, для наших пожилых людей организованы консультации по вопросам пенсионного обеспечения, оформления инвалидности, предоставления льгот и компенсаций, получения звания ветерана труда. Совместно с учреждениями здравоохранения организована работа выездного центра здоровья: можно сделать прививку от гриппа, померить давление, измерить уровень сахара в крови, а также задать вопросы по лекарственной терапии.

Новый ректор АТ и СО вступил в должность

В Академии труда и социальных отношений состоялось расширенное заседание Наблюдательного совета АТиСО. Открыл заседание председатель ФНПР Сергей Черногаев, который сообщил об избрании нового ректора академии. Возглавил профсоюзный вуз Дмитрий Помотилов.

Председатель ФНПР подчеркнул, что АТиСО необходимо учитывать изменения на рынке труда, появление новых форм занятости, рост значимости частных компаний и предприятий, в связи с чем, необходимо глубоко изучать не только трудовое, но и корпоративное право, готовить специалистов, умеющих взаимодействовать не только с руководителями предприятий, но и советами директоров, акционерами. Другой важной задачей для вуза профлидер назвал цифровизацию, как в работе самой академии, так и при подготовке профсоюзных специалистов.

Председатель ФНПР выразил уверенность в том, что  коллектив АТиСО продолжит достойно выполнять свою образовательную, экспертную и общественную миссию и занимать важное место в системе российского образования и профсоюзного движения.

Высоко оценив достижения АТиСО, Сергей Черногаев поделился надеждой на то, что академия станет не только образовательным, но и научным центром мирового уровня и лидером в сфере трудового права. В своем выступлении председатель ФНПР поблагодарил Нину Кузьмину, 12 лет возглавлявшую АТиСО.

«Когда Нина Николаевна приняла на себя руководство АТиСО, ситуация была крайне непростой. После вступления в силу нового законодательства об образовании Академии необходимо было адаптироваться к принципиально изменившимся требованиям. АТиСО оказалась в категории неэффективных образовательных организаций, и на повестке всерьёз стоял вопрос о прекращении её деятельности. За прошедшие годы Академия не только преодолела эти вызовы, но и продолжила развиваться», – отметил лидер профсоюзов.

Поблагодарила коллектив вуза и Нина Кузьмина.

«Двенадцать лет — большой срок. Но сейчас мне кажется, что они пролетели как один миг. И все это время рядом были замечательные люди, настоящие профессионалы, преданные своему делу. Я полностью согласна со словами Дмитрия Николаевича – главная наша ценность это люди», – подчеркнула она.

Вступивший в должность ректора АТиСО Дмитрий Помотилов поблагодарил руководство профсоюзов России за оказанное доверие и согласился с основными задачами и вектором развития, которые обозначил председатель ФНПР.

«Уважаемые коллеги, я надеюсь что все продолжат свою работу с такой же отдачей и высокой требовательностью к себе. Опыт, знания и вклад каждого сотрудника важны и ценны для академии», – сказал ректор, обращаясь к коллективу.

Биографическая справка

Помотилов Дмитрий Николаевич родился 31.03.1980. В 1997 году окончил школу-лицей № 44 с золотой медалью, в 2002 году — Липецкий государственный технический университет по специальности «Менеджмент», в 2017 году прошел обучение в Московской школе управления «Сколково» по программе «Школа ректоров 12». С 2006 года работал в системе страхования. Занимал руководящие должности в ряде общественных организаций. В марте 2023 года назначен первым проректором ЛГТУ.

Познакомились с профсоюзом

Недавно в стенах Нижнекамского медицинского колледжа состоялось традиционное и очень важное мероприятие для первокурсников – «Знакомство с профсоюзом колледжа»!
Встреча была приурочена к знаковой дате – Дню профсоюзов Республики Татарстан. Ведущие мероприятия напомнили студентам, что история профсоюзного движения Республики Татарстан берет свое начало еще в 1920 году, а сегодня Профсоюз – это не просто вековая история, а реальная защита прав, поддержка в любых ситуациях и крепкая студенческая дружба!
В своем выступлении председатель первичной профсоюзной организации Нижнекамского медицинского колледжа Ольга Шамсутдинова обратилась к первокурсникам с напутственными словами, подчеркнув важность единства и активной гражданской позиции с первых дней учебы.
В рамках встречи студенты посмотрели презентационный видеоролик о жизни Первичной профсоюзной организации, узнали о социальных гарантиях, материальной поддержке и льготах для членов профсоюза, ознакомились с яркими творческими, спортивными и волонтёрскими проектами, в которых может реализовать себя каждый из них.
За личный вклад в развитие профсоюзного движения, инициативность и активную общественную работу студенты-активисты профсоюза были торжественно награждены дипломами и благодарственными письмами.

Уважаемые ветераны, дорогие наши наставники!

От имени Федерации профсоюзов и от себя лично поздравляю Вас с Международным днем пожилого человека!

В этот день мы говорим вам, людям старшего поколения, самые теплые слова благодарности, признательности и поддержки. Ваши мудрые советы, профессиональный опыт, заложенные традиции настраивают на правильный путь молодое поколение, помогают им принимать нужные решения. В ваших сердцах мы черпаем поддержку и понимание, заботу и любовь.

От всей души желаем вам крепкого здоровья, долголетия, семейного уюта и тепла, счастья, удачи и благополучия!

Е. И. Кузьмичева,
Председатель
Федерации профсоюзов
Республики Татарстан

📢Конституционный суд России обязал оплачивать работу в региональные праздники в двойном размере

Работа в региональные праздники должна оплачиваться в двойном размере независимо от того, из какого бюджета финансируется организация. Такое постановление вынес Конституционный суд России по жалобе жителя Татарстана, которому отказывали в повышенной оплате за работу в республиканские праздничные дни - День Республики, День Конституции Татарстана, Ураза-байрам и Курбан-байрам. Новые правила действуют во всех регионах, где приняты законы о местных праздниках.

Постановление не имеет обратной силы: уже принятые судами решения по аналогичным спорам пересматривать не будут, двойная оплата применяется к работе после вступления документа в силу.

Министр юстиции Татарстана Рустем Загидуллин отметил, что региональные праздничные дни входят в единый правовой режим и служат реализации права на отдых. Решение суда устраняет правовую неопределенность, при которой суды выносили противоположные решения по схожим трудовым спорам.

Заседание РТК: Социальное партнерство – гарантия достойного труда для всех

Заседание Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, прошло сегодня в рамках мероприятий Всероссийской акции профсоюзов «За достойный труд!» в Доме Правительства Республики Татарстан под председательством вице-премьера РТ, координатора РТК Рустама Нигматуллина.

В заседании приняли участие председатель Федерации профсоюзов РТ Елена Кузьмичева, министр труда, занятости и социальной защиты РТ Эльмира Зарипова, президент Ассоциации предприятий и промышленников РТ Александр Лаврентьев, представители Правительства, работодателей и профсоюзного актива республики.

Главной темой встречи стала информация председателя Федерации профсоюзов РТ Елены Кузьмичевой о коллективных действиях профсоюзов Республики Татарстан в рамках Все мирного дня действий «За достойный труд!» 7 октября. В этом году акция проходит под девизом «Социальное партнёрство – гарантия достойного труда для всех!».

Как отметила Елена Кузьмичева, этот девиз выбран не случайно.

– Он отражает саму суть нашей совместной работы. Социальное партнёрство – это не просто механизм, это философия взаимодействия, которая на протяжении многих лет позволяет нам находить баланс интересов работников, работодателей и государства, – подчеркнула спикер. - И сегодня, приближаясь к 35-летию социального партнёрства Республики Татарстан, которое мы будем отмечать в следующем году, особенно важно оглянуться на пройденный путь, оценить достигнутые результаты и наметить новые горизонты.

Подробнее на сайте ФПРТ

Более 40 студентов Казанского медицинского университета вместе со старшим преподавателем кафедры физвоспитания и здоровья Лилией Аляшевой 26 сентября вышли на старт Всероссийского дня бега «Кросс нации».

В этом году спортивное мероприятие, приуроченное к Году единства народов России, прошло в одном из самых живописных мест столицы Татарстана – на территории экстрим-парка «Урам», вдоль набережной реки Казанки. Чудесная погода и теплая солнечная атмосфера создали идеальные условия для массового забега.

Команда университета с хорошим эмоциональным настроем достойно преодолела дистанцию в 2000 метров. Студенты и преподаватель представляли не только свой вуз, но и Татарстанскую республиканскую организацию профсоюза работников здравоохранения РФ, подчеркивая важность корпоративного духа и здорового образа жизни в медицинской среде.

«Участие в «Кроссе нации» – это прекрасная традиция нашего университета, – отмечает Лилия Аляшева. – Такие мероприятия объединяют студентов разных курсов и преподавателей, заряжают энергией перед новым учебным сезоном и наглядно показывают, что медики – это люди спорта. Бежалось легко, набережная сегодня была просто великолепна».

Подобные спортивные инициативы являются важной частью внеучебной жизни Казанского ГМУ. Они направлены на популяризацию физической культуры, укрепление командного духа и следование главному принципу профессии: чтобы лечить других, нужно быть здоровым самому.

Чтобы гриппом не болеть

Сезон простуд уже на пороге, и статистика заболеваемости по стране, увы, ползет вверх. Чтобы не провести ближайшие недели с температурой и в постели, стоит заранее позаботиться о своем здоровье. Эксперты Роспотребнадзора и профсоюзы Татарстана напоминают: простые привычки помогают свести риск заражения к минимуму.
Как защитить себя в городе и на работе?
Избегайте «часа пик». Если есть возможность, старайтесь не ездить в переполненном транспорте. В тесном пространстве вирусы передаются мгновенно. Если поездка неизбежна, надевайте маску и перчатки, а после выхода обязательно воспользуйтесь антисептиком. То же самое касается торговых комплексов и прочих общественных мест с большим скоплением людей.
Сделайте прививку. Это самый надежный способ подготовить иммунитет к встрече с вирусом. Оптимальное время для вакцинации — осень, пока эпидемия еще не набрала обороты.
Слушайте свой организм. Если почувствовали недомогание — останьтесь дома. Не пытайтесь переносить болезнь «на ногах»: это не только опасно для вашего здоровья из-за риска осложнений, но и безответственно по отношению к коллегам, которых вы можете заразить.
Следите за чистотой воздуха и поверхностей. В офисе важно чаще проветривать помещение (минимум 5-6 раз в день) и использовать рециркуляторы. Не забывайте протирать антисептиком клавиатуру, мышку и дверные ручки — именно на них скапливается больше всего бактерий.
Соблюдайте гигиену рук. Мыть руки нужно тщательно, не менее 20 секунд. Старайтесь не трогать лицо, пока не очистили ладони. Если вы чихаете или кашляете, используйте одноразовые салфетки или прикрывайтесь локтем, а не ладонью.
Масочный режим. Если вы вынуждены находиться в коллективе, маска станет хорошим барьером. Главное — не забывать менять её каждые пару часов, иначе она сама превращается в источник инфекции.
Помните, что забота о здоровье — это командная работа. Соблюдая эти несложные правила, вы не только бережете себя, но и помогаете своим близким и коллегам оставаться в строю.

Дорогие коллеги, друзья!

Сегодня в России отмечается памятная дата - День воссоединения Донецкой Народной Республики (ДНР), Луганской Народной Республики (ЛНР), Запорожской области и Херсонской областей с Российской Федерацией.

Три года назад миллионы наших соотечественников самостоятельно и свободно определили свое будущее, сделали реальностью мечту, с которой жили долгие годы, и приняли важнейшее, судьбоносное решение — быть со своим Отечеством, вернуться в родную семью, частью которой они являлись всегда.

Мы поддержали своих братьев и сестер в их твердом, ответственном выборе. Сегодня мы вместе защищаем нашу любовь к Родине, единство исторической судьбы, отстаиваем коренные национальные интересы, общую память, русский язык, традиции, культуру и веру.

С днем нашего единства!

Е. И. Кузьмичева, Председатель
Федерации профсоюзов
Республики Татарстан

Профактиву о цифровом рубле
 
Сегодня в рамках постоянно действующего семинара в Большом зале казанского Дворца труда состоялся семинар для профсоюзного актива, профсоюзных бухгалтеров и руководителей, посвященный ныне актуальному вопросу внедрения цифрового рубля. Председатель Федерации профсоюзов Татарстана Елена Кузьмичева представила спикера – директора по транзакционному бизнесу ВТБ в РТ, члена-эксперта Экспертного сообщества РАН Лилиану Газизову.
 
Эксперт рассказала, в чем будут заключаться нововведения, какие плюсы и минусы несет цифровой рубль для юрлиц и пенсионеров, бизнеса и обычных граждан, и каких рисков следует опасаться.
 
По словам Лилианы Газизовой, сейчас в России существуют два вида национальной валюты: наличные деньги и безналичные рубли для онлайн-операций. Цифровой рубль – это третий вид валюты, который планирует ввести Банк России.
 
Это электронные деньги, которые хранятся не на вашем банковском счете, а в специальном цифровом кошельке, созданном Центробанком. Эти деньги так же, как и наличные или безналичные, можно использовать для покупок и платежей, но они существуют только в электронном виде и контролируются и выпускаются регулятором.
Храниться такие рубли будут в уникальных электронных кошельках, создаваемых на платформе Центробанка. Его цель – сделать платежи и переводы более удобными, а также снизить расходы. Как отметила Лилиана Газизова, для граждан операции с цифровыми рублями будут бесплатными, а доступ к кошелькам будет осуществляться через мобильные приложения банков.
Цифровой рубль Банк России начал разрабатывать в 2020 году, но массовое внедрение новой формы национальной валюты началось 1 сентября 2026 года, вместе со вступлением в силу 248-ФЗ. До этого цифровые рубли несколько лет тестировались в пилотном режиме.
Согласно докладу Центробанка, цифровой рубль создается для повышения безопасности и скорости платежей, да и переводы станут более удобными для граждан.
По словам Лилианы Газизовой, цифровой рубль – явление для нашей экономики новое, и пока система проходит обкатку, эксперты и бизнес пытаются понять, насколько этот инструмент станет удобным и безопасным. Главный вопрос, который волнует юрлиц: когда именно придется внедрять новую форму оплаты?
Законодатель предусмотрел плавный переход, разбив процесс на три этапа. Сроки зависят от масштабов бизнеса и того, с каким банком вы сотрудничаете.
 
График внедрения следующий:
С 1 сентября 2026 года первыми в очередь встают крупные игроки – системно значимые банки и компании с годовой выручкой более 120 млн рублей (при условии, что они уже работают с крупными банками).
С 1 сентября 2027 года подключаются банки с универсальной лицензией и бизнес с выручкой от 30 млн рублей.
С 1 сентября 2028 года обязательства распространяются на банки с базовой лицензией и остальных продавцов, чья выручка превышает 20 млн рублей.
 
Есть ли исключения? Да, закон защищает малый бизнес и удаленные территории. Если годовая выручка юрлица не дотягивает до 5 млн рублей, принимать цифровые рубли вас не обяжут. Также это требование не касается торговых точек, расположенных в «цифровой глуши» – там, где нет стабильного интернета или мобильной связи.
В конечном итоге, для большинства предпринимателей это станет такой же привычной процедурой, как когда-то внедрение онлайн-касс. Главное – следить за графиком и заранее подготовить техническую базу.
 
Что же касается физлиц, то никакого принуждения не будет. Внедрение цифрового рубля – процесс добровольный. Никто не будет заставлять переводить зарплаты или пенсии на «цифру». Выбор способа получения выплат остается исключительно за человеком. Инфраструктура только строится, и государство учитывает интересы тех, кто живет в отдаленных регионах или предпочитает традиционные способы оплаты.
Вы сами решаете, открывать ли цифровой кошелек. Если вы попробовали и передумали – средства можно в любой момент вернуть на обычный банковский счет или обналичить. Автоматически, без вашего ведома, такие кошельки создаваться не будут.