💰Государство компенсирует расходы на кадры: как бизнесу Челябинской области получить субсидии до 200 000 ₽ и вернуть затраты на зарплату?
Для работодателей действует финансовая поддержка в рамках региональных мероприятий и нацпроекта «Кадры». Основные моменты 👇
♿ До 200 000 ₽ возместят расходы на оборудование рабочего места для:
• инвалидов I и II группы;
• ветеранов боевых действий с инвалидностью;
• ветеранов СВО, получивших инвалидность и возобновивших трудовой договор.
💼 Компенсация затрат на зарплату при найме:
• ветеранов СВО;
• членов семей погибших участников СВО,
• инвалидов,
• лиц, уволенных с военной службы, и членов их семей,
• лиц, освободившихся из мест лишения свободы (ищущих работу в течение года),
• одиноких и многодетных родителей, усыновителей, опекунов (попечителей), воспитывающих несовершеннолетних детей или детей-инвалидов.
💰 Размер выплаты на каждого сотрудника:
3 МРОТ + страховые взносы + районный коэффициент;
6 МРОТ + страховые взносы + районный коэффициент (при трудоустройстве инвалида).
🚂 Программа «Мобильность 2.0». Если вам нужны кадры из других регионов, государство компенсирует затраты на зарплату переехавшим специалистам (3 МРОТ + взносы + коэффициент), если ваша компания включена в региональный перечень приоритетных отраслей или организаций, испытывающих потребность в работниках.
🤝 Компенсация зарплаты наставников для:
• ветеранов СВО: ежемесячная выплата на одного наставника составляет до 40 777 ₽, общая сумма за период может достигать 122 332 ₽;
• работников с инвалидностью: размер выплаты составит 3 МРОТ + страховые взносы + районный коэффициент.
👨🎓 Компенсация затрат на зарплаты отдельных категорий граждан:
• инвалидов,
• участников СВО,
• подростков 14–18 лет,
• граждан, освобождённых из мест лишения свободы или от принудительных работ.
💰 Размер выплаты на каждого сотрудника:
3 МРОТ + страховые взносы + районный коэффициент;
2 МРОТ + страховые взносы + районный коэффициент (при трудоустройстве подростка).
📞 Узнать точные даты старта отбора и получить индивидуальные консультации можно:
✅в Главном управлении по труду и занятости населения Челябинской области:
• по вопросам субсидий на наставников для работников из числа участников СВО 8 (351) 237-08-92
• по вопросам субсидий при трудоустройстве сотрудника с инвалидностью, за оборудование рабочего места 8 (351) 261-51-19
• по вопросам субсидий при трудоустройстве отдельных категорий граждан 8 (351) 261-51-44
✅ в Центрах занятости населения региона.
Для работодателей действует финансовая поддержка в рамках региональных мероприятий и нацпроекта «Кадры». Основные моменты 👇
♿ До 200 000 ₽ возместят расходы на оборудование рабочего места для:
• инвалидов I и II группы;
• ветеранов боевых действий с инвалидностью;
• ветеранов СВО, получивших инвалидность и возобновивших трудовой договор.
💼 Компенсация затрат на зарплату при найме:
• ветеранов СВО;
• членов семей погибших участников СВО,
• инвалидов,
• лиц, уволенных с военной службы, и членов их семей,
• лиц, освободившихся из мест лишения свободы (ищущих работу в течение года),
• одиноких и многодетных родителей, усыновителей, опекунов (попечителей), воспитывающих несовершеннолетних детей или детей-инвалидов.
💰 Размер выплаты на каждого сотрудника:
3 МРОТ + страховые взносы + районный коэффициент;
6 МРОТ + страховые взносы + районный коэффициент (при трудоустройстве инвалида).
🚂 Программа «Мобильность 2.0». Если вам нужны кадры из других регионов, государство компенсирует затраты на зарплату переехавшим специалистам (3 МРОТ + взносы + коэффициент), если ваша компания включена в региональный перечень приоритетных отраслей или организаций, испытывающих потребность в работниках.
🤝 Компенсация зарплаты наставников для:
• ветеранов СВО: ежемесячная выплата на одного наставника составляет до 40 777 ₽, общая сумма за период может достигать 122 332 ₽;
• работников с инвалидностью: размер выплаты составит 3 МРОТ + страховые взносы + районный коэффициент.
👨🎓 Компенсация затрат на зарплаты отдельных категорий граждан:
• инвалидов,
• участников СВО,
• подростков 14–18 лет,
• граждан, освобождённых из мест лишения свободы или от принудительных работ.
💰 Размер выплаты на каждого сотрудника:
3 МРОТ + страховые взносы + районный коэффициент;
2 МРОТ + страховые взносы + районный коэффициент (при трудоустройстве подростка).
📞 Узнать точные даты старта отбора и получить индивидуальные консультации можно:
✅в Главном управлении по труду и занятости населения Челябинской области:
• по вопросам субсидий на наставников для работников из числа участников СВО 8 (351) 237-08-92
• по вопросам субсидий при трудоустройстве сотрудника с инвалидностью, за оборудование рабочего места 8 (351) 261-51-19
• по вопросам субсидий при трудоустройстве отдельных категорий граждан 8 (351) 261-51-44
✅ в Центрах занятости населения региона.