🩺 Можно ли принять человека на работу по результатам медосмотра, который был пройден 3 месяца назад?

✅ Да, если с момента осмотра прошло не более года.

Приказ Минздрава России от 28.01.2021 № 29н не устанавливает срок действия заключения по результатам предварительного медицинского осмотра. Даже если работник принят с заключением, выданным 11 месяцев назад, это не будет считаться нарушением. Единственное: в этом случае сотруднику придется проходить периодический медосмотр через 1 месяц после приема на работу (п. 7 приказа Минздрава России от 28.01.2021 № 29н).
____
📚 Блог
🪫 Тест для СОТов: узнайте свой уровень энергии