🌘 Кто вправе отказаться от труда ночью?
- мамы, воспитывающие детей в возрасте до 3 лет;
- работники с инвалидностью;
- родители и опекуны, воспитывающие детей с инвалидностью;
- работники, осуществляющие уход за больными членами их семей в соответствии с медицинским заключением;
- матери и отцы, воспитывающие без супруга (супруги) детей в возрасте 14 лет;
- родитель, имеющий ребенка в возрасте до 14 лет, в случае, если другой родитель работает вахтовым методом;
- работники, имеющие трех и более детей в возрасте до 18 лет, в период до достижения младшим из детей возраста 14 лет;
- мамы, воспитывающие детей в возрасте до 3 лет;
- работники с инвалидностью;
- родители и опекуны, воспитывающие детей с инвалидностью;
- работники, осуществляющие уход за больными членами их семей в соответствии с медицинским заключением;
- матери и отцы, воспитывающие без супруга (супруги) детей в возрасте 14 лет;
- родитель, имеющий ребенка в возрасте до 14 лет, в случае, если другой родитель работает вахтовым методом;
- работники, имеющие трех и более детей в возрасте до 18 лет, в период до достижения младшим из детей возраста 14 лет;
✍️ Привлечь их к работе в ночное время можно только с их письменного согласия.