КРК Петровского МО Тамбовской области

Минфин планирует изменить форму акта инвентаризации

На федеральном портале проектов НПА опубликован проект изменений к Приказу № 61н (ID 01/02/09-26/00171109).

Что изменится:

🔹 Уточнят порядок заполнения графы 14 «Примечание» в разделе 2 — для случаев, когда излишков и недостач не выявлено.
🔹 Раздел 3 «Результаты выявленных качественных характеристик» дополнят шаблонами приложений по объектам: БСО и денежные документы, нефинансовые активы, расчёты (дебиторка и кредиторка), ценные бумаги, кредиты и займы, госдолг.
🔹 Часть правок — технические, например исключение ссылки на Инструкцию № 157.

📅 Применять изменения планируют с 1 января 2027 года.

⚠ Важно уже сейчас: формы приложений к разделу 3 действуют с 1 января 2026 года (Приказ № 144н от 30.09.2024), но в самом приказе они не закреплены — размещены только на сайте Минфина в формате Excel. Отсутствие готовых форм в приказе не освобождает от обязанности оформлять результаты инвентаризации по требованиям.

Сохраните, чтобы не потерять, и следите за обновлениями формы 0510463

Службу на СВО хотят засчитывать в стаж муниципальной работы — закон примут уже осенью

Друзья, важная новость для наших защитников и их семей. В Совете Федерации готовят законопроект, который даст участникам специальной военной операции преимущества при трудоустройстве в органы местного самоуправления.

В чём была несправедливость?

Сейчас время службы на СВО не засчитывается в стаж муниципальной службы. Получается так: человек вернулся с фронта, имеет опыт, навыки, но при приёме на работу в администрацию или думу может претендовать только на самую младшую должность — по сути, начинает всё с нуля. А вот государственным служащим их прежний стаж засчитывают. Вот такую несправедливость и хотят исправить.

Что предлагают?

Простое и понятное правило: один день на СВО = один день государственной или муниципальной службы.

Что это даст нашим ветеранам:
✅ Преимущество перед другими кандидатами при поступлении на службу.
✅ Право на надбавку за выслугу лет.
✅ Дополнительные дни отпуска.
✅ Возможность сразу занять должность по своим знаниям и опыту, а не начинать с самой низкой ступени.

Кто за?

Инициативу уже одобрило Правительство. Президент Владимир Путин не раз говорил: нужно создать условия, чтобы участники СВО могли приходить на муниципальную службу. Закон планируют принять уже этой осенью.

По словам сенатора Дарьи Лантратовой, это поможет ветеранам сохранить свои профессиональные навыки и быстрее вернуться к мирной жизни — уже на новом, достойном месте.

Друзья, это реальная поддержка тех, кто защищал нашу страну. Сохраняйте пост и делитесь с теми, кому это важно знать!

25.09.2026 года в режиме видеоконференции председатель КРК Петровского МО Тамбовской области О.И. Грачева приняла участие в обучающем семинаре на тему «Опыт реализации контрольно-счетными органами полномочия по оценке эффективности формирования, управления и распоряжения государственной (муниципальной) собственностью».

🎉 КОСГУ для расходов на праздники: шпаргалка для бухгалтера

Чтобы не запутаться с КОСГУ, держите короткую шпаргалку:

🎈 Украшения (шары, ленточки, флажки) — КОСГУ 340.
🎌 Баннеры и флаги: если служат меньше 12 месяцев — 340, больше — 310.
🎁 Подарки и сувениры для вручения — 340 (учитываются на забалансовом счёте 07).
💌 Открытки, грамоты, благодарственные письма — 340. Пересылка — 221.
☕ Продукты для чаепития или фуршета — 340.
🚚 Доставка участников мероприятия — 222.
🎆 Фейерверк, салют, комплексная организация праздника — 226. Сюда же — видеоролик для мероприятия.
💐 Венки и цветы для возложения к памятникам — 226.
🌸 Цветы в букетах/корзинах для дарения или украшения — 340; искусственные цветы для постоянного размещения (более 12 месяцев) — 310.
💸 Матпомощь бывшим сотрудникам‑пенсионерам — КОСГУ 296 (КВР 321).

⚠ Важное про 2026 год:

Детализация КОСГУ 340/440 больше не обязательна.
Венки и цветы для возложения учитывают на счёте 105 06, при выдаче списывают на 401 20 226 — без забалансового счёта 07.
Если есть сразу документы и на покупку, и на возложение — на баланс не ставят, расходы списывают напрямую.
Сохраняйте шпаргалку — пусть праздники будут не только торжественными, но и правильно учтёнными!

В соответствии с планом работы на 2026 год председатель КРК Петровского муниципального округа Тамбовской области О.И. Грачева приступила к проведению контрольного мероприятия «Проверка законности, целевого и эффективного использования бюджетных средств Петровским муниципальным бюджетным учреждением культуры «Межпоселенческая централизованная библиотека» за 2025 год и 8 месяцев 2026 года».
Предмет контрольного мероприятия: соблюдение бюджетного законодательства Российской Федерации, нормативных правовых актов, регулирующих бюджетные правоотношения.

Может ли муниципальный служащий быть наблюдателем на выборах?

Муниципальный служащий может быть назначен наблюдателем, если он не относится к числу лиц, которым это прямо запрещено законом. Запрет касается только определенных категорий должностных лиц, перечисленных в федеральном и региональном законодательстве.

⬇ Обоснование

Статус наблюдателей регулируется Федеральным законом № 67‑ФЗ. В соответствии с ч. 4 ст. 30 Закона № 67‑ФЗ наблюдателями не могут быть:
🔷 выборные должностные лица;
🔷 сенаторы РФ;
🔷 депутаты;
🔷 высшие должностные лица субъектов РФ;
🔷 главы местных администраций;
🔷 лица, находящиеся в непосредственном подчинении указанных должностных лиц;
🔷 судьи, прокуроры;
🔷 члены комиссий с правом решающего голоса (за исключением случаев приостановления полномочий);
🔷 лица, включенные в реестр иностранных агентов;
🔷 лица, сведения о которых включены в реестр лиц, причастных к деятельности экстремистских или террористических организаций.

Муниципальные служащие не включены в перечень запрещенных категорий, если они не находятся в непосредственном подчинении главы местной администрации или иного должностного лица, указанного в законе.

Региональные нормы Республики Хакасия (ч. 6 ст. 23 Закона № 50‑ЗРХ и ч. 4 ст. 20 Закона № 64‑ЗРХ) содержат аналогичный перечень ограничений и также не запрещают назначение муниципальных служащих наблюдателями.

👉 Таким образом, муниципальный служащий вправе быть наблюдателем, если он не занимает выборную должность и не находится в непосредственном подчинении лица, включенного в перечень ограничений.

В Москве на пресс-конференции подвели предварительные итоги избирательной кампании «Единой России» 2026 года.

Секретарь Генерального совета партии Владимир Якушев поблагодарил всех, кто пришёл на избирательные участки и поддержал «Единую Россию».

По предварительным данным, партия лидирует по федеральному списку во всех регионах страны. По партийным спискам «Единая Россия» получила 65% замещаемых мандатов, в одномандатных округах — 208 из 225, или 92%.

Особое значение имеет участие в выборах ветеранов специальной военной операции. «Единая Россия» выполняет поручение Президента В.В. Путина по их вовлечению в общественно-политическую жизнь страны. Партия сопровождала наших защитников на протяжении всей избирательной кампании, помогала им пройти этот путь и получить необходимый опыт. Их опыт будет востребован и в мирной жизни.

Но высокий результат «Единой России» — это прежде всего доверие наших жителей!

В декабре «Единой России» предстоит Съезд, на котором планируется принять Манифест партии с долгосрочными ориентирами дальнейшей работы.

#ЕдинаяРоссия #ЕДГ2026 #Выборы2026 #ИтогиЕДГ2026

В электронную трудовую книжку хотят добавить награды!

Сейчас в ней фиксируют только работу и увольнения, а грамоты и благодарности — только в бумажном варианте. Из‑за этого работникам с электронной трудовой бывает сложнее подтвердить свои достижения, например для получения льгот.

Новый законопроект предлагает вносить в электронный формат все виды поощрений: от госнаград до благодарностей работодателя — и обязательно с реквизитами приказов.

Это не потребует бюджетных расходов и сделает трудовые заслуги заметнее.

💼 Как считать среднюю зарплату: что включать, а что — нет

Разбираемся, какие выплаты учитывать при расчёте среднего заработка (для отпускных, командировок и т. д.) — с опорой на разъяснения Роструда (июнь 2026 г.) и Положение № 540.

✅ Учитываем:
• оклад;
• доплаты и надбавки (за условия труда, стаж, мастерство и пр.);
• премии, поощрения и вознаграждения — но только если они предусмотрены системой оплаты труда (закреплены в трудовом/коллективном договоре, положении об оплате труда или о премировании).

❌ Не учитываем:
• разовые премии — к юбилею, празднику, за срочную работу вне должностных обязанностей;
• выплаты социального характера — материальную помощь, оплату питания, проезда, обучения, отдыха и т. п.

💡 Практический совет: чётко разделяйте виды выплат в локальных актах. Для системных премий пропишите показатели и периодичность, для разовых — прямо укажите, что они не входят в систему оплаты труда и не участвуют в расчёте среднего заработка. Это снизит риски споров при проверках.

Восемнадцатого сентября председатель КРК Петровского МО Тамбовской области Ольга Грачева проголосовала на избирательном участке № 467.
#Выборы2026#ЕДГ2026#ЕдинаяРоссия#ЕР68

Уже завтра в России начнется трехдневное голосование, которое продлится с 18 по 20 сентября. По всей стране состоятся более 2200 избирательных кампаний разного уровня — от выборов депутатов Государственной Думы девятого созыва до региональных парламентов и других органов власти.

Самое широкое представительство кандидатов на выборах в Государственную Думу — у «Единой России». Партия выдвинула более 600 человек, 390 кандидатов зарегистрированы в составе федерального списка.

В его общефедеральную часть вошли министр иностранных дел Сергей Лавров, мэр Москвы Сергей Собянин, военный корреспондент, Герой России Евгений Поддубный, Уполномоченный при Президенте РФ по правам ребёнка Мария Львова-Белова и начальник Главного штаба «Юнармии», Герой России Владислав Головин.

Для Тамбовской области данная избирательная кампания также имеет особое значение: вместе с депутатами Государственной Думы жители региона будут выбирать новый состав Тамбовской областной Думы.

Голосование продлится три дня — 18, 19 и 20 сентября. В этот период особенно важны открытость избирательного процесса, соблюдение законодательства и возможность общественного контроля на всех его этапах.

#ЕдинаяРоссия #ЕДГ2026 #Выборы2026 #ЕР68

💼 Индексация зарплат и штрафы: новые инициативы в Госдуме

В Госдуму внесли два законопроекта по оплате труда:

✅ Обязательная ежегодная индексация зарплаты. Поправки в ст. 134 ТК РФ предлагают обязать всех работодателей (в том числе частный сектор) ежегодно повышать зарплаты на уровень инфляции по данным Росстата. Сейчас эта норма носит рекомендательный характер.

⚠️ Ужесточение штрафов за невыплату зарплаты. В ч. 6 ст. 5.27 КоАП хотят увеличить штрафы:
🔹 для ИП — с 1–5 тыс. до 10–50 тыс. руб.;
🔹 для юрлиц — с 30–50 тыс. до 300–500 тыс. руб.

Цель инициатив — поддержать покупательскую способность и выровнять гарантии для работников госсектора и бизнеса.

☝️АДМИНИСТРАТИВНЫЙ ШТРАФ СО СКИДКОЙ - НЕ ДОХОД

Вопрос учета административного штрафа, уплаченного со скидкой, рассмотрел Минфин России (письмо от 10 августа 2026 г. № 03-03-06/1/68935).

Расходы налогоплательщика в виде уплаты административного штрафа не учитываются в целях налогообложения прибыли.

Статья 41 Налогового кодекса определяет доход как экономическую выгоду в денежной или натуральной форме, учитываемую в случае возможности ее оценки и в той мере, в которой такую выгоду можно оценить, и определяемую для юридических лиц в соответствии с главой 25 «Налог на прибыль организаций».

Поскольку скидка при уплате административного штрафа предусмотрена законодательством для неопределенного круга лиц и применяется ко всем нарушителям на равных условиях, она представляет собой законное основание для уменьшения размера публично-правовой обязанности, а не безвозмездную экономическую выгоду налогоплательщика.

Таким образом, скидка при уплате административного штрафа не образует налогооблагаемого внереализационного дохода.

Источник: www.b-uchet.ru/article/52...

СФР дополнил пенсионные счета сведениями об уходе за людьми с инвалидностью и 80-летними. Такие периоды засчитываются ухаживающему в стаж и увеличивают его пенсионные коэффициенты, от суммы которых зависит размер будущей пенсии.

Полный год ухода дает 1,8 коэффициента и год стажа.

Чтобы учесть сведения, ухаживающему необходимо подать заявление в СФР.

Если нетрудоспособный родственник или близкий проживает отдельно, от него также потребуется письменное подтверждение факта ухода.

Отметим, что со следующего года периоды ухода начнут подтверждаться с учетом нескольких изменений, ранее подготовленных правительством. Прежде всего об уходе нужно будет сообщать до его начала, а не после, как предусмотрено правилами сегодня. При оформлении также потребуется приложить согласие человека на уход за ним независимо от совместного или раздельного проживания.

До конца следующего года россиянам необходимо зафиксировать уход, который осуществлялся в течение 2026-го или раньше, чтобы он был учтен при назначении пенсии. Начиная с 2028 года подтвердить периоды ухода, которые были до 2027 года, нельзя. Такую информацию разместил СФР на сайте sfr.gov.ru.

4 августа 2026 года принят Федеральный закон № 279-ФЗ, который вносит важные изменения в Закон № 44-ФЗ о контрактной системе. Новые правила начнут действовать с 1 октября 2026 года и позволят заказчикам в ряде случаев законно менять условия уже заключенного контракта.

Особе значение имеют поправки к статье 95 Закона № 44-ФЗ. Они должны решить несколько проблем, с которыми заказчики и поставщики сталкивались на практике: изменение реквизитов, замена товаров и услуг на аналогичные, а также изменение страны происхождения товара.

Что изменится в дополнительных соглашениях по 44-ФЗ
До 1 октября 2026 года изменение существенных условий контракта допускается только в случаях, прямо предусмотренных законодательством. На практике это создавало ситуации, когда заказчик понимал необходимость изменения условий, но формально не имел для этого правовых оснований.

С 1 октября 2026 года статья 95 Закона № 44-ФЗ будет дополнена новыми основаниями для внесения изменений в контракт.

1. Можно будет увеличить максимальное значение цены контракта

Для контрактов с неопределенным объёмом появится возможность увеличить максимальное значение цены контракта не более чем на 10%, не меняя при этом иных условий.

Это позволит заказчикам более гибко планировать исполнение контрактов и закрывать дополнительную потребность в товарах, работах или услугах в установленных законом пределах.

2. Товар можно будет заменить на аналогичный

Одно из наиболее значимых изменений касается замены товара, работы или услуги.

Сейчас законодательство ориентировано на возможность замены на объект с улучшенными характеристиками. С 1 октября 2026 года будет достаточно, чтобы функциональные, технические, качественные и эксплуатационные характеристики были аналогичными или улучшенными по сравнению с предусмотренными контрактом.

Это важное изменение для практики закупок. Заказчику не всегда просто доказать, что предлагаемый вариант действительно лучше первоначального. Возможность обосновать аналогичность характеристик существенно расширяет возможности для исполнения контракта без нарушения требований 44-ФЗ.

При этом необходимо учитывать установленные законом исключения.

3. Изменится подход к стране происхождения товара

С 1 октября 2026 года станет возможным изменить страну происхождения товара, если при этом не нарушаются условия применения соответствующих защитных мер.

Например, в предусмотренных законом случаях товар российского происхождения можно будет заменить на товар, произведённый в другой стране Евразийского экономического союза — Беларуси, Казахстане, Армении или Кыргызстане.

Если первоначально был предусмотрен товар из страны, не входящей в ЕАЭС, возможна замена на товар, произведённый в другой стране, также не входящей в ЕАЭС.

Таким образом, ситуация, когда фактически поставляется товар с необходимыми характеристиками, но отличается его страна происхождения, перестанет автоматически приводить к необходимости отказываться от приёмки.

ФИНАНСЫ. БЮДЖЕТ
Планы ФХД учреждений: утвержден новый порядок их составления и ведения

Приказ Минфина России от 30.06.2026 N 84н
"Об утверждении Порядка составления, ведения и утверждения плана финансово-хозяйственной деятельности федерального бюджетного и автономного учреждения и о внесении изменений в Требования к составлению и утверждению плана финансово-хозяйственной деятельности государственного (муниципального) учреждения, утвержденные приказом Министерства финансов Российской Федерации от 31 августа 2018 г. N 186н"
Утвержден порядок составления, ведения и утверждения плана финансово-хозяйственной деятельности федерального бюджетного и автономного учреждения.
Также внесены изменения в Требования к составлению и утверждению плана финансово-хозяйственной деятельности (ФХД) государственного (муниципального) учреждения, утвержденные приказом Минфина России от 31 августа 2018 г. N 186н.
Кроме того, утвержден перечень нормативных правовых актов Минфина России, признаваемых утратившими силу.
Приказ вступает в силу в установленном порядке, за исключением пункта 3, который вступает в силу с 1 января 2027 года, и применяется начиная с составления плана на 2027 год и плановый период 2028 и 2029 годов.
В настоящее время данный документ находится на регистрации в Минюсте России. Следует учитывать, что при регистрации текст документа может быть изменен.

❓ Как отпуск без сохранения заработной платы муниципального служащего отражается на его муниципальном стаже?

Период отпуска без сохранения денежного содержания включается в стаж муниципальной службы, дающий право на надбавку за выслугу лет и дополнительный отпуск. Однако этот период не включается в страховой стаж, поскольку в это время не начисляются и не уплачиваются страховые взносы.

⬇ Обоснование

Согласно законодательству о муниципальной службе, время нахождения муниципального служащего в отпуске без сохранения денежного содержания учитывается в стаже муниципальной службы, который дает право на:
✅ ежемесячную надбавку за выслугу лет;
✅ дополнительный отпуск за выслугу лет.

Это связано с тем, что стаж муниципальной службы определяется по нормам законодательства о муниципальной службе, а не по правилам страхового стажа.

Вместе с тем, по Федеральному закону № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются только периоды, за которые работодатель начислял и уплачивал страховые взносы в Социальный фонд России. Во время отпуска без сохранения денежного содержания заработная плата не начисляется, взносы не уплачиваются, поэтому этот период не засчитывается в страховой стаж и не влияет на будущую пенсию.