ОСК | Арктика


Гео и язык канала: Россия, Русский


Акционерное общество "Северное производственное объединение "Арктика" - предприятие Объединённой судостроительной корпорации, лидер судового электромонтажа России.

Связанные каналы

Гео и язык канала
Россия, Русский
Статистика

Мой наставник

Есть люди, обладающие особенной суперсилой: их сердца настолько большие, что могут вмещать в себя судьбы, мечты и истории сотен других людей. Учителя, наставники, педагоги! Мы говорим вам спасибо. И доказываем эту благодарность не только словами, а своими результатами, достижениями и человеческими качествами.

В ОСК наставничество – это не просто традиция, а важная часть корпоративной культуры. Опытные корабелы передают свои знания и уникальный опыт молодежи, помогая ей строить современные корабли и будущее нашей страны.

Сегодня стартует флешмоб #МойНаставник. Принять участие в нём может каждый, кто хочет сказать «спасибо» людям, открывшим путь к знаниям и профессиональным высотам!

Как принять участие?
1. Опубликуйте фото со своим наставником или учителем (если совместного снимка нет, можно использовать его портретное фото).
2. Расскажите историю: какой вклад этот человек внес в вашу жизнь, чему научил и за что вы ему благодарны.
3. Добавьте хэштеги: #МойНаставник и #ОСКРоссийскоеСудостроение.

С праздником, дорогие учителя и наставники! Ваш труд делает каждого из нас и всю страну сильнее и лучше!


Тренировка по гражданской обороне

29 сентября сотрудники предприятия ОСК «Арктика» приняли участие в тренировке по гражданской обороне – практическом развертывании сборного эвакуационного пункта № 5 и пункта выдачи средств индивидуальной защиты № 5.

Тренировка прошла на базе Техникума строительства, дизайна и технологий. Участие приняли 34 сотрудника предприятия, организатором выступил отдел гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций Общества.

Участники на практике отработали основные действия при эвакуации населения: регистрацию прибывших, выдачу средств индивидуальной защиты, формирование колонн и подготовку к отправке в безопасные районы.

Тренировке предшествовало теоретическое занятие. Главный специалист отдела гражданской обороны и защиты населения администрации Северодвинска Олег Тарабукин рассказал об изменениях в законодательстве и на конкретных примерах разобрал задачи каждого участника СЭП.

По итогам практического развертывания представители администрации Северодвинска отметили высокий уровень подготовки и уверенные знания специалистов «Арктики». Особо были отмечены Яна Кричевская, Арина Скворцова, Алёна Коробочкина, Вячеслав Савицкий, Алёна Шведова, Евгений Поздеев, Ирина Фофанова, Ирина Шилкина и Илья Андреев.

Отдел ГО и ЧС благодарит всех участников тренировки за ответственное отношение, слаженную работу и активную жизненную позицию!

ОСК | Арктика в МАХ


Молодой музей - большая история

Музей предприятия ОСК «Арктика» принял участие в I корпоративном конкурсе музейных подразделений Группы ОСК. Предприятие на церемонии подведения итогов в Кронштадте представила начальник бюро нематериальной мотивации персонала и административных вопросов Екатерина Зиборова.

Подведение итогов стало большим профессиональным событием для музейного сообщества ОСК. Представители предприятий обменялись опытом, рассказали о своих проектах и подходах к организации экспозиций, обсудили профориентационную работу и современные форматы музейной деятельности.

Музей «Арктики» – один из самых молодых среди предприятий ОСК: он был создан к юбилею предприятия в 2022 году. По итогам конкурса Комната Трудовой Славы отмечена дипломом участника. Эксперты отдельно отметили интерактивный подход к организации экспозиции.
Сегодня Комната Трудовой Славы – это не только музейное пространство. Здесь проходят экскурсии и торжественные награждения работников предприятия, сохраняются традиции и создаются новые страницы истории «Арктики».

В планах – развивать интерактивный формат музея, чтобы ещё интереснее рассказывать об истории предприятия, судостроении и профессии электромонтажника.

ОСК | Арктика в МАХ


КАДРЫ ПРОИЗВОДСТВА

ОСК | Арктика в МАХ


КТО СТАНЕТ ЛУЧШИМ КОРАБЕЛОМ ОСК?

Продолжается прием заявок на первый корпоративный конкурс «Корабел года ОСК». Конкурс направлен на признание и поощрение работников обществ Группы ОСК, добившихся выдающихся профессиональных, производственных и общественно значимых результатов, на распространение лучших практик, инновационных, управленческих и социальных решений.
Конкурс проводится по 10 номинациям, охватывающим основные направления профессиональной деятельности работников:

• Инженерное решение. Конструкторское бюро
• Инженерное решение. Производство
• Флагман производства
• Цифровой прорыв
• Лучший проект
• Корабел будущего. Молодой специалист
• Корабел будущего. Молодой рабочий
• Социальная инициатива
• Лучший наставник для рабочего
• Лучший наставник для специалиста

Заявки будут приниматься до 13 октября 2026 года включительно.
Информация по вопросам участия на сайте конкурса webtutor.aoosk.ru/_wt/korabel_goda_2026


Репост из: ОСК
Россия готова к крупносерийному строительству грузового флота: глава ОСК Андрей Пучков раскрыл детали перехода на платформенные решения в судостроении

Нижегородский завод Объединенной судостроительной корпорации «Красное Сормово» впервые в России приступил к резке металла для головного сухогруза проекта KSD1. Его построят на базе первого в российском судостроении унифицированного решения «Платформа №1».

О том, каким должно получиться новое судно, какие преимущества может дать платформенный подход к строительству судов и как он отразится на стоимости судопроизводства, — в интервью ТАСС рассказал генеральный директор ОСК Андрей Пучков.

Подписывайтесь на ОСК в МАХ


Профиль наш - электромонтаж!

В Санкт-Петербурге завершился XI корпоративный чемпионат профессионального мастерства работников предприятий ОСК.

🥇Команда предприятия ОСК «Арктика» заняла первое место в компетенции «Судовой электромонтаж»! Победу предприятию принёс Сергей Соколов, цех 4.

На протяжении Чемпионата вместе с участниками работала и сильная экспертная команда «Арктики»: Михаил Варакин и Артём Сибирцев, главный эксперт компетенции Антон Шерстобитов и заместитель главного эксперта Евгений Закотырин.

👏Достойный результат показала «Арктика» и в компетенции «Инженерный дизайн CAD». Павел Курятков, ОГК, занял 6-е место среди 13 конкурсантов. В качестве эксперта в компетенции работал Александр Ракитин, отдел главного конструктора.

Всего Чемпионат объединил 300 конкурсантов и 90 экспертов от 23 предприятий ОСК и профильных учебных заведений. Соревнования проходили по 11 компетенциям.

🤝Поздравляем наших коллег! За каждым результатом – профессионализм, подготовка, выдержка и огромная работа всей команды.
Гордимся нашими и поздравляем с отличным завершением Чемпионата!

ОСК | Арктика в МАХ


Репост из: Команда ОСК
Итоги недели Команды ОСК

Производство и история

✅ Как судостроители завода «Янтарь» готовятся к первой в истории завода стыковке блоков плавучего дока.
✅ Предприятие «Арктика» посетили представители РТУ МИРЭА — Российского технологического университета.
✅ В рамках сотрудничества Северную верфь посетили представители Санкт-Петербургского горного университета, Технической академии Росатома и «Бизнес-миссия в Санкт-Петербург» из Республики Татарстан.
✅ На берегу Ладожского озера на базе концерна «Электроприбор» прошла школа-семинар «Современные методы гравиметрии».
✅ Завод «Янтарь» стал частью большого профессионального разговора — предприятие приняло участие в Чемпионате высоких технологий Всероссийского движения «Профессионалы».

Коллективы и социальная политика

✅ Молодые специалисты Северной верфи представили свои работы на научно-практической конференции.
✅ Знакомимся с корабелами: Улугбек Сапаев — столяр судовой 4‑го разряда малярно‑обстроечного цеха Невского судостроительно-судоремонтного завода.
✅ Корабел Севмаша Иван Смотрин исполняет обязанности механика цеха 10. И его рабочий день, как правило, проходит непосредственно на производстве – там, где станки, оборудование, где ремонтные бригады.

Спорт и культура

✅ На Амурском судостроительном заводе ОСК состоялся турнир по волейболу.
✅ Корабелы завода «Красное Сормово» на пьедестале почета соревнований в зачет Чемпионата Нижегородской области по спорту глухих (футбол 7х7) среди мужчин.
✅ Осенний кросс на Севмаше — традиция, которая не сбавляет темпа!
✅ Команда судостроительного завода «Янтарь» бросает вызов стихии на туристическом чемпионате.
✅ Представитель Севмаша Екатерина Казакова пробежала 217,66 километров на Кубке России по суточному бегу. Она попала в пятерку сильнейших легкоатлетов страны.
✅ Специалисты Севмаша делятся опытом со школьными музеями.

Подписывайтесь на Команду ОСК в MAX


Репост из: Команда ОСК
Отдых с заботой: какие возможности доступны работникам и семьям корабелов

Льготные путевки в детские лагеря и санатории, компенсация расходов, собственные базы отдыха и оздоровительные комплексы — предприятия ОСК помогают сотрудникам сделать отдых доступнее. Рассказываем, какие меры поддержки действуют для работников и их семей и где корабелы могут восстановить силы.

✅ Забота о здоровье амурских корабелов — одна из приоритетных задач руководства Амурского судостроительного завода.

✅ На предприятии «Арктика» действуют меры социальной поддержки, которые помогают сделать отдых доступнее для работников и их семей.

✅ Работникам конструкторского бюро «Вымпел» доступна широкая сеть льготного отдыха по всей России.

✅ Где и как отдыхают семьи корабелов Кронштадтского морского завода — увлекательная тема.

✅ Севмаш — это не только крупнейшая верфь страны, которая строит современные атомные подводные лодки. Это еще и предприятие, где социальная поддержка сотрудников остается одним из главных приоритетов.

✅ Детский отдых — заметная статья семейного бюджета. Корабелы Северной верфи могут получить компенсацию части расходов на путевки для детей в оздоровительные лагеря в период летних школьных каникул.

✅ Каникулы, новые впечатления, отдых и время вместе — все это становится доступнее благодаря мерам социальной поддержки сотрудников Северного ПКБ.

✅ Забота о человеке труда здесь — не абстрактный лозунг, а конкретная практика. На заводе ОСК «Янтарь» она воплощается, в частности, в системе льготных путевок — и лучше любых отчетов об этом говорят живые истории сотрудников. 

✅ Какие меры поддержки отдыха сотрудников, действуют в  «Электроприборе»: детские лагеря, санаторно-курортный отдых, компенсации, льготные путевки — без сложных формулировок, только суть.

✅ Санаторно‑курортный отдых алмазовцев: забота о здоровье — это тренд!

✅ Лето позади, и самое время подвести его итоги по базам отдыха Адмиралтейских верфей.

Подписывайтесь на Команду ОСК в MAX


Репост из: Команда ОСК
Видео недоступно для предпросмотра
Смотреть в Max
В Санкт-Петербурге в Конгресс-центре СПБГМТУ началась церемония закрытия XI Чемпионата корпоративного мастерства ОСК.

А мы пока предлагаем взглянуть на мгновения каждого дня Чемпионата глазами нашего видеооператора.

Подписывайтесь на Команду ОСК в MAX


Ждем результатов

Участники компетенции «Инженерный дизайн CAD» уже завершили свои конкурсные задания ещё вчера, а сегодня финальные испытания проходят в компетенции «Судовой электромонтаж».

Позади напряжённая работа, сложные задания и возможность проверить своё мастерство в соревновании с сильнейшими специалистами предприятий ОСК.

А уже завтра — торжественное награждение и подведение итогов Чемпионата!

Продолжаем следить за ходом Чемпионата здесь: vk.ru/teamock

ОСК | Арктика в МАХ


Отдых для сотрудников

Хороший отдых – это новые впечатления, восстановление сил и возможность провести каникулы интересно и с пользой. На предприятии ОСК «Арктика» действуют меры социальной поддержки, которые помогают сделать отдых доступнее для работников и их семей.

Одна из таких возможностей — льготные путёвки в детские лагеря «Ласковый берег» и «Звёздочка-Юг». Также работники могут вернуть стоимость проезда ребёнка до этих лагерей и обратно.
Этой возможностью уже около трёх лет пользуется семья Ивана Кожанова, работника цеха 1. Его дочери, 14-летняя Алина и 11-летняя Софья этим летом отдыхали в «Ласковом береге» сразу две смены.

«Девочкам лагерь очень нравится, каждый год они с удовольствием ждут новой поездки, встреч со старыми друзьями и новых впечатлений», – рассказывает Иван.
Если же семья выбирает другой детский лагерь на территории России, предприятие также предусматривает частичную компенсацию стоимости путёвки.

Есть возможности для отдыха и оздоровления и у самих работников «Арктики» – санаторно-курортное лечение можно получить по линии Социального фонда России, а также в рамках программы ДМС.

Такие меры поддержки помогают семьям планировать отдых, заботиться о здоровье и набираться сил для новых рабочих будней.

Подробнее об условиях получения путёвок, компенсаций и санаторно-курортного лечения можно узнать на корпоративном портале в Базе знаний.

ОСК | Арктика в МАХ


Первый корпоративный конкурс «Корабел года ОСК»

Объединенная судостроительная корпорация запускает первый корпоративный конкурс «Корабел года ОСК». Конкурс проводится по 10 номинациям, охватывающим основные направления профессиональной деятельности работников и направлен на признание и поощрение работников обществ Группы ОСК, добившихся выдающихся профессиональных, производственных и общественно значимых результатов, на распространение лучших практик, инновационных, управленческих и социальных решений.

В конкурсе могут принять участие работники предприятий Группы ОСК, которые работают на предприятии не менее 3 лет, не имеют дисциплинарных взысканий и нарушений требований охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, повлекших за собой применение мер дисциплинарной ответственности. Возраст участников не ограничен.

«В ОСК работают тысячи профессионалов, чьи знания, опыт и инициативы каждый день вносят вклад в развитие отечественного судостроения. Для нас важно, чтобы эти достижения были замечены и получили заслуженное признание. Именно для этого мы запускаем конкурс «Корабел года». Мы хотим отметить людей, которые предлагают инженерные и производственные решения, направленные на рост производительности труда, реализуют значимые проекты, внедряют новые технологии, передают опыт молодым коллегам и развивают социальные инициативы. Уверена, конкурс поможет сделать профессиональные достижения наших работников более заметными, отметить лучшие практики и, главное, выразить признание людям, которые вносят вклад в развитие ОСК», – отметила директор Департамента по управлению персоналом ОСК Юлия Оганезова.

Заявки будут приниматься до 13 октября 2026 года включительно.

Информация по вопросам участия на сайте конкурса webtutor.aoosk.ru/_wt/korabe...

ОСК | Арктика в МАХ


Перспективы сотрудничества

Предприятие ОСК «Арктика» посетили представители РТУ МИРЭА – Российского технологического университета. В состав делегации вошли ректор Станислав Кудж, профессор – помощник президента Дмитрий Колодяжный и заместитель проректора Алексей Кольцов.

Визит начался со знакомства с производственными возможностями предприятия. Гости посетили цех 3 и Центральную заводскую лабораторию. Экскурсии провели начальник цеха Дмитрий Холостов и начальник ЦЗЛ Юрий Мардосевич. Представителям университета продемонстрировали серийно выпускаемые глубоководные соединители и разъёмы, бесконтактные датчики конечных положений, рассказали о работе подразделений и применяемых технологиях.

Продолжилась встреча за круглым столом. Со стороны «Арктики» в обсуждении приняли участие заместитель генерального директора по экономике и финансам Николай Рыжков, заместитель генерального директора по управлению персоналом и административным вопросам Вадим Гончаров, заместитель главного инженера Кирилл Иванов и начальник отдела обучения и развития персонала Александра Ежова.

Основной темой стали перспективы взаимодействия предприятия и университета в сфере подготовки кадров. Участники обсудили вопросы целевого обучения, организации практической подготовки студентов и другие возможные направления сотрудничества.

ОСК | Арктика в МАХ


Преемственность морской славы

В Северодвинске торжественно открыли бюст святого праведного воина адмирала Фёдора Фёдоровича Ушакова — выдающегося флотоводца, не потерпевшего ни одного поражения.

Памятный бюст установлен в парке «Патриот» учебного центра подготовки младших специалистов ОУЦ ВМФ. Северодвинск стал одним из 32 регионов страны, где реализован проект по увековечению памяти прославленного адмирала.

В церемонии приняли участие представители флота, органов власти, предприятий города, ветераны, кадеты и воспитанники военно-патриотических объединений.

За большой вклад в сохранение исторической памяти Отечества и реализацию проекта по увековечению памяти адмирала Фёдора Фёдоровича Ушакова в Северодвинске предприятие ОСК «Арктика» отмечено Благодарственным письмом. От имени предприятия его получили заместитель начальника отдела управления проектами гособоронзаказа Максим Мосеев и начальник управления проектами Дмитрий Грабельников.

Завершилась церемония возложением венков и цветов к бюсту прославленного адмирала.

ОСК | Арктика в МАХ


Команда ОСК «Арктика» на чемпионате профмастерства

Сегодня, 21 сентября, в Санкт-Петербурге стартует XI открытый корпоративный чемпионат профессионального мастерства работников обществ Группы ОСК.

Впереди несколько насыщенных дней соревнований, где участникам предстоит показать свои профессиональные знания, точность, скорость и мастерство.

✨Компетенция «Судовой электромонтаж»
Участники:
– Дмитрий Фуфаев, цех 1
– Сергей Соколов, цех 4
Эксперты:
– Михаил Варакин, цех 1
– Артём Сибирцев, цех 4
Главный эксперт компетенции – Антон Шерстобитов, заместитель главного эксперта – Евгений Закотырин, оба работники отдела обучения и развития персонала.

✨Компетенция «Инженерный дизайн CAD»
Участник:
– Павел Курятков, отдел главного конструктора
Эксперт:
– Александр Ракитин, отдел главного конструктора

Желаем команде «Арктики» уверенности, собранности и удачи. Пусть знания, опыт и мастерство помогут достойно пройти все конкурсные испытания. Болеем за наших и, конечно, ждём побед!

Следить за ходом Чемпионата и успехами участников можно здесь: vk.ru/teamock

ОСК | Арктика в МАХ


Репост из: Команда ОСК
Опора для близких: как в ОСК поддерживают молодые семьи

Крепкий тыл — залог успешного труда. Чтобы сотрудники уверенно смотрели в будущее, в ОСК выстроена система социальных гарантий. Рассказываем о мерах помощи: от пособий до приобретения собственного жилья на льготных условиях.

✅ Амурский судостроительный завод предлагает молодым семьям комплексную поддержку: от решения жилищного вопроса до возможностей для образования и активного досуга.

✅ На предприятии «Арктика» действует целый ряд мер социальной поддержки работников и их семей. И за каждой из них — реальная история.

✅ Поддержка семей c детьми осуществляется на нескольких уровнях: непосредственно на Балтийском заводе, в рамках региональных программ Санкт-Петербурга и за счет федеральных мер государственной помощи.

✅ В конструкторском бюро «Вымпел» выстроена экосистема поддержки молодых специалистов. Здесь можно строить успешную карьеру в судостроении и одновременно создавать крепкую семью.

✅ Семья и верфь: как на заводе «Красное Сормово» поддерживают молодые семьи.

✅ Крепкая семья — это залог стабильности и процветания общества. Поэтому на Кронштадтском морском заводе реализуются программы поддержки семей, особенно семей молодых сотрудников.  

✅ На предприятии Севмаш система поддержки работает сразу по нескольким направлениям: от разовых выплат до самой ценной помощи — возможности купить жилье по сниженной стоимости.

✅ Как социальная политика завода «Янтарь» помогает молодому судостроителю строить не только корабли, но и семью.

✅ Как выстроена система поддержки молодых семей в концерне «Электроприбор».

✅ Какие меры поддержки действуют для работников «Океанприбора» в разные периоды семейной жизни.

✅ В конструкторском бюро «Алмаз» внимательно относятся к поддержке молодежи и молодых семей.

✅ Рождение ребенка, лечение, школа, отдых, покупка или аренда жилья, выход на пенсию — за словосочетанием «социальная поддержка» на самом деле стоят вполне обычные жизненные ситуации. На Средне-Невском судостроительном заводе ОСК действует целый комплекс таких мер.

Подписывайтесь на Команду ОСК в MAX


Жизнь ветеранов

15 сентября состоялось собрание актива и уполномоченных Совета и профкома ветеранов предприятия ОСК «Арктика». Итоги работы представил председатель Совета ветеранов Геннадий Подганин.

Сегодня ветеранская организация объединяет 1570 человек — тех, кто многие годы трудился на предприятии, а теперь продолжает встречаться с коллегами, участвовать в жизни «Арктики» и Северодвинска, сохранять историю и добрые традиции родного предприятия.

В течение года ветеранам оказывалась материальная поддержка, были реализованы 74 санаторно-оздоровительные путёвки, особое внимание уделялось труженикам тыла, блокадникам и детям войны.

Насыщенной остаётся и общественная жизнь. Ветераны участвуют в памятных мероприятиях, встречаются в музее предприятия, помогают сохранять память о коллегах и значимых страницах истории «Арктики». По их инициативе в городском краеведческом музее в этом году открылась выставка «О комсомольцах Северодвинска».

Есть место и творчеству, спорту и любимым увлечениям: продолжает выступать коллектив «Моряна», ветераны поют в сводном хоре города, занимаются в спортивных секциях и команде здоровья «Энергия Севера».

Больше подробностей об итогах года и деятельности ветеранской организации — в публикации: vk.ru/wall-202875221_1342

ОСК | Арктика в МАХ


Когда поддержка рядом

Семья – наша главная опора. На предприятии ОСК «Арктика» действует целый ряд мер социальной поддержки работников и их семей. И за каждой из них – реальная история.

Так, например, Анна Позёмина, экономист по планированию отдела обучения и развития персонала в этом году впервые собирала сына в школу. Новый этап для всей семьи – и, конечно, немало расходов перед 1 сентября. На предприятии Анна получила материальную помощь для родителей первоклассников.

– Когда собираешь ребёнка в первый класс, список покупок получается внушительным. Поэтому такая помощь пришлась очень кстати, – поделилась Анна.

А у Натальи Титовой, экономиста по труду цеха 1, сразу два юных члена семьи: один сын ходит в детский сад, второй – в школу. Наталья пользуется компенсацией части расходов на детский сад и дополнительных занятий детей.

– Кружки, детский сад – всё это внушительная графа семейного бюджета. Приятно знать, что предприятие помогает компенсировать часть этих расходов, – рассказала Наталья.

Поддержка работников охватывает разные события и этапы семейной жизни. В том числе на предприятии предусмотрена материальная помощь при рождении ребёнка и заключении брака.
Потому что за каждым работником стоит его семья — те, кто ждёт дома, поддерживает и вдохновляет.

Полный список гарантий и социальных льгот для работников и их детей прописаны в Коллективном договоре Общества, а также в корпоративной «Базе знаний».

ОСК | Арктика в МАХ


Репост из: Команда ОСК
ОСК выступает стратегическим партнером всероссийской «Олимпиады для будущих инженеров»

Объединенная судостроительная корпорация стала одним из стратегических партнеров бесплатной онлайн-олимпиады Skysmart «Олимпиада для будущих инженеров», которая проходит на платформе Skysmart Класс и продлится до 31 октября 2026 года.

Масштабный образовательный проект направлен на популяризацию инженерных профессий, науки и современных технологий среди школьников с 1 по 11 классы.

По итогам прохождения всех заданий каждый школьник получит именной сертификат участника. Пятнадцать победителей станут обладателями ценных призов от образовательной платформы Skysmart и партнеров проекта, при этом отдельные подарки также предусмотрены для педагогов.

Присоединиться к испытаниям от ведущих индустриальных компаний можно абсолютно бесплатно до 31 октября 2026 года. Это уникальная возможность для школьников со всей страны увлекательно провести время и попробовать себя в роли инженера будущего.


Ссылки для учеников:

· 1-4 классы;
· 5-8 классы;
· 9-11 классы.

Ссылки для учителей:

· 1-4 классы;
· 5-8 классы;
· 9-11 классы.

Подробнее – на сайте ОСК

Подписывайтесь на Команду ОСК в MAX

Показано 20 последних публикаций.